ANALISTA PLANEACIÓN COMERCIAL / OS MX

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Seamos 86 mil + 1 yúnete al mejor equipo como ANALISTA PLANEACIÓN COMERCIAL en DIVISIÓN MÉXICO.

Responsabilidades de la posición

1. Dashboards y reportes de seguimiento de presupuestos.
2. Seguimiento a indicadores de otras áreas.
3. Presentaciones a solicitud.
4. Seguimiento a minutas.

¿Qué necesitamos de ti para transformar a la organización del futuro?

Formación: Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Marketing, Contabilidad o Economía.

Experiencia deseable/requerida en las siguientes áreas: Experiencia en Comercial, ventas, análisis de información, control de presupuestos. Aproximadamente 1 año deseable, y/o egresados.

Conocimientos teóricos: Excel intermedio (avanzado deseable), PowerPoint (presentaciones ejecutivas), SAP, BW (deseable), análisis de información.

¿Cuál es nuestra propuesta de valor?

1. Serás el protagonista de tu desarrollo.
2. Podrás colaborar y compartir experiencias con equipos multidisciplinarios y multiculturales.
3. Vivirás una cultura de liderazgo ágil, digital y centrado en las personas.
4. Prestaciones superiores a la ley.
5. Esquema de trabajo híbrido (3 días presenciales, 2 días HO).

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Te recordamos que Coca-Cola FEMSA no realiza ningún cobro por sus procesos de Reclutamiento y Selección.

En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible, nos esforzamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Nuestro compromiso es ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin importar su edad, origen étnico o nacional, afiliación política, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género u otros, estado civil, condición física o de salud, social, migratoria o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.

Queremos que tu experiencia con nosotros sea extraordinaria. Si necesitas algún tipo de apoyo de accesibilidad, por favor, compártelo con el equipo de Atracción de Talento.