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Descripción de la vacante
Una empresa de diagnóstico genético en Aragón busca un Técnico de laboratorio forense para realizar tareas de recepción de muestras, extracción de DNA y preparación de librerías para NGS. Se requiere un técnico superior y dos años de experiencia en genética y biología molecular. Proactividad, comunicación y habilidades de trabajo en equipo son esenciales. Esta es una oportunidad de unirse a un equipo dinámico y en crecimiento.
Servicios
Formación
- Se requiere experiencia previa de al menos 2 años en laboratorio, específicamente en técnicas de NGS, genética y biología molecular.
Responsabilidades
- Recepción y registro de muestras.
- Realización de ensayos de extracción y cuantificación de DNA.
- Realización de ensayos análisis por electroforesis capilar.
- Realización de ensayos de preparación de librerías para NGS.
- Mantenimiento y gestión del puesto de trabajo.
Conocimientos
Educación
Citogen, laboratorio con más de 20 años de experiencia, especializado en Genética Clínica, Forense y Reproductiva que apuesta por la innovación y la excelencia a disposición del cliente, selecciona…
- Recepción y registro de muestras.
- Realización de ensayos de extracción y cuantificación de DNA.
- Realización de ensayos análisis por electroforesis capilar.
- Realización de ensayos de preparación de librerías para NGS.
- Mantenimiento y gestión del puesto de trabajo.
- Se requiere técnico superior de laboratorio o en anatomía patológica.
- Experiencia previa de al menos 2 años en el ámbito de laboratorio específicamente en técnicas de NGS, genética y biología molecular.
- Competencias de proactividad, comunicación, rigor técnico, flexibilidad, organización y trabajo en equipo.
- Idiomas – Inglés (Nivel alto-B2).
- Buen nivel ofimática como usuario/a.
- Incorporación a Empresa puntera en su sector, con estabilidad y muy dinámica.
Responsable: CITOGEN S.L.U.; Finalidad: Que el candidato pueda formar parte del proceso de selección iniciado por CITOGEN S.L.U.; Legitimación: Consentimiento; Destinatarios: No se cederán datos a terceros, salvo obligación legal; Derechos: Acceso, rectificación y supresión, así como otros derechos, como se explica en la información adicional; Información adicional y detallada: https://www.cagt.es/proteccion-datos/.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.