Werkstudent (m/w/d) für das Bewerbermanagement

Werkstudent (m/w/d) für das Bewerbermanagement - Personalberatung

Zur weiteren Verstärkung unseres HR-Consulting-Teams

Zur weiteren Verstärkung unseres HR-Consulting-Teams suchen wir einen Werkstudent (m/w/d) für das Bewerbermanagement auf Basis von 16h/Woche (nach Absprache flexible Arbeitszeiten möglich).

Ihre Aufgaben:

• Prüfung von Bewerbungsunterlagen auf Vollständigkeit
• Pflege und Aktualisierung unseres Bewerber-/Kunden-Management-Systems
• Unterstützung bei der Vorbereitung von Vorstellungsgesprächen und ersten telefonischen Vorabinterviews
• Unterstützung bei der Erstellung qualifizierter Bewerberprofile
• Telefon- und Besucherempfang
• Unterstützung bei diversen Marketingaktionen
• Enge Zusammenarbeit mit unserem Recruiting-/Consulting-Team sowie der Geschäftsleitung

Ihr Profil:

• Student/in der Studienrichtungen Psychologie, Pädagogik, BWL (bevorzugt mit Schwerpunkt Personal) oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (insbesondere in MS-Office), erste Erfahrung im Umgang mit Datenbanken wünschenswert
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und hohe soziale Kompetenz
• Teamgeist

Haben Sie Interesse, in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zu werden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer 104381 und Ihren Gehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular oder per E-Mail an: recruiting@aschert-bohrmann.de

Für Rückfragen erreichen Sie uns unter: +49 221 485347 - 0