Web Frontend Entwickler (m/w/d)

Deine Aufgaben

Deine Aufgabe bei bobbie ist die Weiterentwicklung unseres Systems für intern und extern und dabei auf UX zu achten. Du bist Teil eines wachsenden Entwickler-Teams, übernimmst Verantwortung und bietest Lösungen an, die bobbie intern und extern nutzt und selber hosted.

1. Agile Entwicklung
2. Angular auf aktueller Version
3. less Styling
4. UX/UI Beratung intern
5. Mit dem bobbie-Team Technologiebrücken in andere Technologien bauen
6. (interne Weiterbildung von Entwicklern)

Dein Profil

1. Abgeschlossenes Studium/ Berufsausbildung im Bereich Informatik
2. Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung mit Angular (+ php + less)
3. Deutschkenntnisse B2-Level erforderlich
4. Teamfähigkeit, Kommunikations- und Organisationstalent
5. Lernbereitschaft und proaktives Handeln

Wir bieten

1. Arbeit, so flexibel wie Du: Bei bobbie kannst Du dein Stundenmodell an deine Lebensumstände anpassen, zwischen 12 und 48 Stunden pro Woche ist grundsätzlich alles möglich. Je mehr du dich reinhängst, desto höher wird auch dein Stundenlohn. Denn natürlich steigt die Effizienz mit mehr Stunden, aber genauso wissen wir auch, wie anstrengend das ist.
2. Zusätzlich gibt es ein Gleitzeitkonto von minus zwei bis plus vier Wochen, was insbesondere von unseren Studenten gerne genutzt wird, um sich Zeit für die Klausurphase zu schaffen.
3. Schicke Büros, zeitgemäß ausgestattet (in Aachen und Köln)
4. Bei Bedarf auch gerne mit höhenverstellbarem Schreibtisch und Deiner ganz individuellen Deko
5. Im Office: Getränke for free, auch das Feierabendbier am "kleinen Freitag", dem Donnerstagnachmittag
6. Lockerer Umgang und junges Führungsteam
7. Teamspirit und Unterstützung bei der Einarbeitung
8. Wir haben ein funktionierendes Onboarding, und auch danach immer laufende Weiterbildung.
9. Kurze Entscheidungswege
10. Leistungsorientiertes Gehalt
11. 30 Tage Urlaub
12. Flexible Arbeitszeiten
13. Wenn nicht externe Zwänge (Kunden, Lieferanten, Meetings etc.) etwas vorgeben, dann kannst Du Deine Zeit frei einteilen
14. Keine starren Regeln zu Arbeitszeitausgleich oder Urlaub
15. Wir machen möglich, was geht!
16. Virtuelle Firmenanteile bzw. Jahresboni abhängig vom Firmenerfolg
17. Wir partizipieren alle vom Erfolg von bobbie, auch kommerziell
18. Givve Sachbezugskarte nach der Probezeit, 50€ netto pro Monat
19. Corporate Benefits Zugang
20. Das gibt Dir viele Rabatte (im Schnitt so 20%) namhafter Marken, Online-Shops und Herstellern
21. Viele kleine und 3-4 große, mehrtägige Firmenevents
22. Da wir ein verteiltes Team sind, legen wir großen Wert auf den Austausch außerhalb von Meetings mit fixen Agenden. Darum sehen wir uns alle ein paar Mal im Jahr zu größeren Events (Weihnachten, Sommer etc.), wo es immer eine gute Mischung aus Fortbildung, Spaß und Austausch gibt. Außerdem machen Teilgruppen - auch auf eigene Initiative aber Rechnung der Firma - immer wieder separate Events.

Software Umfeld

Bobbie operiert auf einem umfangreichen Softwarestack, der an allen Stellen stetig erweitert wird. Wer an der Technik mitarbeiten will, sollte hier nicht zurückschrecken.

Die Technologie-Basis bildet ein Ansible kontrollierter Kern aus Magento CE auf aktuellem PHP mit Nginx und mod_pagespeed und MariaDB. Externe Spezialisten liefern die In-Memory Suchtechnologie und die Basis unseres Frachtrechners. Beides wird via PHP/JS/JSON/REST angebunden.

Eine Excel VBA Applikation (kein Witz!) bildet eine der wesentlichen Herstellerschnittstellen. Das klingt abstrus, sind aber ca. 25000 gut funktionierende Zeilen Code, die in der Branche immer für Erstaunen sorgen. Amazon ist neidisch. Wir binden aber immer mehr Hersteller direkt per API-Layer an.

Intern erweitern wir das Backend weit über den Standard hinaus. Zusätzlich nutzen wir stark die API-Schnittstellen, um interactions-heavy Apps zu bauen und anzubinden, die unter anderem auf Angular basieren.

Verschiedene Plugins für die gängigen CAD Systeme für Architekten entstehen in den jeweiligen nativen Lösungen, C++ und .NET typischerweise.

Bobbie rollt in einem Daily Continuous Deployment Prozess aus, der von unseren verteilten Teams befeuert wird. Hier wird jeden Tag mit einem schlanken System entschieden, go or no go. Aufgrund der Internationalisierung verwenden wir einen agilen, von Kanban inspirierten Prozess. Damit haben wir ein hochdynamisches Umfeld, so dass ein großer Fokus auf laufenden Tests und DevOps liegt. Daher gibt es keine Vollzeit-Tester - jeder Mitarbeiter muss seinen Teil für einen sorgenfreien Betrieb beisteuern. Das Ganze wird natürlich von Zabbix und Co. permanent überwacht, eine 24/7 Bereitschaft springt bei Problemen ein.

So ticken wir

Wir nehmen für diese Stelle keine Angebote von Headhuntern an.

Über uns

Bobbie ist der erste digitale Baustoffhandel! Wir bringen die Baustoffbeschaffung mit unserem Procurement as a Service ins 21. Jahrhundert. Anders als andere arbeiten wir transparent, fair und digital! Wir verstehen uns als digitaler, professioneller Dienstleister, sowohl gegenüber unseren Kunden und Lieferanten als auch intern untereinander. Menschlichkeit und Humor bei der Arbeit gehören dazu absolut dazu.

Seit unserer Gründung wächst unser Team ständig. Mittlerweile sind wir knapp 50 bobbie´s, hauptsächlich an zwei Standorten (Aachen und München), die gemeinsam den Baustoffhandel revolutionieren. Unser Team besteht aus talentierten Machern, die sich leidenschaftlich für bobbie engagieren.

Wir freuen uns auf Dich!