Umwelt- und Energiemanager (m/w/d)

Aufgaben:

1. Sie verantworten die Sicherstellung der Wirksamkeit und kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Energie- und Umweltmanagement.
2. Die Analyse von technischen Anlagen in der Produktion, Verpackung und Logistik und deren Prozessoptimierung in Bezug auf Energieverbrauch/-effizienz und Umweltrelevanz wird von Ihnen übernommen.
3. Mit Ihrer Expertise unterstützen und beraten Sie unsere Fachabteilungen bei der Ermittlung von Potenzialen im Hinblick auf Umwelt, Energie und Nachhaltigkeit sowie deren Umsetzung.
4. Sie führen die selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung genehmigungsrelevanter Vorgänge einschließlich der Zusammenarbeit mit Zertifizierungsstellen, Behörden, Prüfstellen und Vertragspartnern durch.
5. Die Vorbereitung, Durchführung und Begleitung von Audits / Zertifizierungen im Rahmen des Energie- und Umweltmanagements einschließlich der Maßnahmenoptimierung obliegt Ihnen.
6. Die Entwicklung von Prozessen zur Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und die Erstellung des betrieblichen umwelt- und energierelevante Berichtswesen verantworten Sie.
7. Sie erstellen Leitfäden bzgl. der Energieeffizienz für unseren technischen Einkauf und der Abteilung Technik.
8. Die Steuerung und Optimierung unseres betrieblichen Abfallmanagements runden Ihr Aufgabenprofil ab.

Qualifikationen:

1. Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Umwelttechnik/-management, Wirtschaftsingenieurswesen/-wissenschaften oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Nachhaltigkeits- oder Qualitätsmanagement oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Umwelt- und / oder Energiemanagementbeauftragten (w/m/d).
2. Sie verfügen über erste Berufserfahrung in den Themen Umwelt-/ Energiemanagement und Nachhaltigkeit.
3. Sie besitzen Kenntnisse in Umwelt- und Energierecht, Ressourcenmanagement und CSR.
4. Sie zeichnen sich durch eine Hands-on-Mentalität und gute analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Teamorientierung aus.
5. Unternehmerisches Denkvermögen, eine schnelle Auffassungsgabe und Lösungsorientierung runden Ihr Profil ab.

Benefits:

1. Attraktive, leistungsorientierte Vergütung.
2. Für Ihre perfekte Work-Life-Balance bieten wir Ihnen eine 40 Std. Woche und 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche an.
3. Sie erhalten eine ausführliche Einarbeitung, inkl. Onboardingplan, wodurch Sie bestens auf Ihre neue Position vorbereitet sind.
4. Sie dürfen sich auf eine Unternehmensphilosophie freuen, die von Offenheit, Toleranz und Familienfreundlichkeit geprägt ist sowie auf kurze und schnelle Entscheidungswege durch flache Hierarchien.
5. Bei uns werden Sie bei Ihrer persönlichen Weiterentwicklung unterstützt, indem wir Ihnen Fort- und Weiterbildungen ermöglichen.
6. Wir denken auch an Ihre Zukunft und bieten ein präventives Gesundheitszentrum und einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge an.
7. Für Ihr leibliches Wohl sorgt unsere Kantine, die von uns bezuschusst wird.
8. Ihre Arbeitskleidung wird von uns bereitgestellt und natürlich auch gewaschen.
9. Zur Stärkung der Gemeinschaft bieten wir Mitarbeiterevents an, die Parkplatzsuche entfällt durch kostenlose Parkplätze und durch Mitarbeiterrabatte bekommen Sie zudem noch attraktive Vergünstigungen, z.B. in den Bereichen Freizeit, Sport, Ernährung etc.

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.