Trainer:in Digital Business Development im KI-Zeitalter (m/w/d)

Als Honorartrainer:in im Bereich Digital Business Development der WBS TRAINING AG bist du verantwortlich für den Lernerfolg und die Motivation unserer Teilnehmenden. In deiner Rolle als Trainer:in verstehst du dich als Coach, der die Lernenden im Flipped-Classroom-Modell in ihren individuellen Lernprozessen begleitet und unterstützt.
Dazu gehört:

• Du förderst die aktive Auseinandersetzung mit den Lerninhalten sowie deren praktische Anwendung
• Du regst die Gruppe in innovativen Formaten zum Austausch über das Gelernte an
• Du motivierst die Teilnehmenden und sorgst für ein gutes Lern- und Arbeitsklima
• Du betreust die individuelle Bearbeitung der Aufgabenstellungen im Rahmen der Projektarbeit + Bewertung der Projektarbeit
• Du unterstützt bei der (Weiter-)Entwicklung des Produkts
• Du unterrichtest aus dem Homeoffice
• Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in der Trainingssprache Deutsch (C2)

Du begegnest all deinen Mitmenschen auf Augenhöhe und hast mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Digital Business Development (2 Jahre +).
Moderne technologiebasierte Weiterbildung, gepaart mit den Skills moderner Unterrichts- und empathischer Lernbegleitung, sind dein Metier.

Idealerweise wünschen wir uns folgendes von dir:

• Umfangreiche Kenntnisse im Bereich (Digital) Business Development im KI-Zeitalter.
• Wirtschaftswissenschaftliches Studium und/oder berufliche Erfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche des Digital Business Development:
  • Digital Business
  • Geschäftsumfeldanalyse
  • Businessmodell und -plan
  • Entwicklung digitaler Produkte
  • Vertrieb
  • Marketing
  • Finanzen
  • Business Intelligence
• Erfahrung im effizienten Einsatz von KI-Tools wie ChatGPT+ und anderen Tools im eigenen Arbeitsbereich
• Erfahrung mit mindestes einem der folgenden Tools: ChatGPT+, MS Excel, Hubspot, Power BI

• Mehrjährige Berufserfahrung als Online-Trainer:in, idealerweise auch im Umfeld von geförderter Weiterbildung
• Anwendung innovativer didaktischer Methoden zur Aktivierung der Lernenden in den synchronen Online-Phasen
• Kommunikationsstärke und Freude am Arbeiten im Team

ARBEITEN MIT SINN. Entwickle dich selbst und andere weiter | Individuelle Potentialentfaltung | Eigenverantwortliches Arbeiten

ZUVERLÄSSIGKEIT. Genieße eine langfristige Vertragssicherheit | Kompetenzorientierte, faire und sichere Einsatzplanung

WORK-LIFE-BALANCE. Erlebe flexibles Arbeiten aus dem Homeoffice | Strukturierte Vorplanungszeit von drei bis neun Monaten

DIGITALES ARBEITEN. Vernetze dich virtuell mit uns | Unterricht im Homeoffice mit Microsoft 365 | Innovatives Arbeitsumfeld

WOHLFÜHLEN. Erlebe ein herzliches Miteinander | Transparente Kommunikation | Aktiver Austausch unter Trainer:innen und digitales Netzwerkevent

PERSÖNLICHE ENTWICKLUNG. Profitiere von vergünstigten Seminaren | Intensive Einarbeitung | Nachlass beim Erwerb der pädagogischen Eignung (AEVO)

*Hinweis: Je nach Position und Standort variieren die Benefits.

Steffi Schwandt
HR Trainer-Recruiting

Fachbereiche: Pädagogik | Digitale Transformation

T: 030 695450429