Du übernimmst Verantwortung für ein Team von bis zu 10 Mitarbeiter*innen und förderst deren intrinsische Motivation. Dabei setzt du auf einen modernen, situativen Führungsansatz, um das Potenzial jedes Einzelnen zu entfalten.
Außerdem steuerst du den Claim-Prozess zahlenbasiert und achtest darauf, die Effizienz zu steigern und den Fokus auf das Wesentliche zu richten, damit die Claims zielgerichtet bearbeitet werden.
Darüber hinaus verantwortest du die Beziehungen zu den Stakeholder*innen und sorgst für reibungslose Arbeitsabläufe sowie einen optimalen Informationsfluss über Abteilungsgrenzen hinweg. Dabei stellst du sicher, dass alle Beteiligten den Claim-Prozess aktiv mittragen.
Zusätzlich begleitest und unterstützt du Verhandlungen mit unseren Lieferanten und führst diese bei Bedarf auch eigenständig, um die besten Ergebnisse für das Unternehmen zu erzielen.
Du arbeitest kontinuierlich daran, die Zahl der Fremdclaims zu reduzieren, indem du den Spezifikations- und Vertragsprozess verbesserst und proaktive Lösungen entwickelst.
Als Teamleiter*in entwickelst das Claimportfolio des EnBW Einkaufs weiter und behältst dabei stets einen unternehmerischen Blick für Potenziale. Du vereinbarst das Claimmanagement mit den strategischen Interessen der EnBW, um langfristig Erfolg zu sichern.