Studentischer Mitarbeiter Webdesign (m/w/d)

Die INSM ist ein innovativer, regierungsunabhängiger, branchen- und parteiübergreifender Think Tank in Berlin. Wir setzen uns für fairen Wettbewerb, unternehmerische Freiheit, sozialen Ausgleich, Chancengerechtigkeit und eine verantwortungsvolle, generationengerechte Politik ein.

Unsere Ziele: mit Fakten und Studien wertvolle Argumente für tagespolitische Debatten liefern. Mit aufmerksamkeitsstarken Kampagnen Themen setzen. Und so mit Multiplikatoren in Politik, Medien und Verbänden in den Dialog kommen. Du willst die Zukunft dieses Landes im Austausch mit Politik, Medien und Wissenschaft mitgestalten und glaubst an Freiheit und die Soziale Marktwirtschaft?

Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen studentischen Mitarbeiter Webdesign (m/w/d).

Aufgaben

Deine Aufgaben:

1. Du pflegst die Inhalte auf der Webseite.
2. Du unterstützt beim Anpassen und bei der Veröffentlichung von Texten auf der Webseite.
3. Du unterstützt bei der Erstellung digitaler Medien und einfacher Webpages.
4. Du unterstützt bei der redaktionellen Arbeit und versorgst die Abonnenten unseres Newsletters mit den neuesten Informationen.
5. Du erstellst und bearbeitest Grafiken und schematische Darstellungen für unsere Social Media-Kanäle und Webseite.

Profil

Dein Profil:

1. Du studierst Webdesign, Kommunikationsdesign, Grafikdesign oder ähnliches.
2. Du hast 12h - 20h Zeit pro Woche.
3. Du hast erste Erfahrungen im Umgang mit WordPress.
4. Du hast erste Erfahrungen im Umgang mit den gängigen Anwendungen der Adobe Creative Cloud und Figma.
5. Du hast erste Erfahrungen im SEO-optimierten Schreiben von Texten.
6. Du zeichnest dich besonders durch Teamgeist, Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Eigeninitiative aus.

Wir bieten

1. Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Berlin mit perfekter ÖPNV Anbindung.
2. Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre.
3. Hoher Grad an Eigenverantwortung und abwechslungsreichen Tätigkeiten.
4. Flexible Arbeitszeiten und eine gute Work-Life-Balance.
5. Strukturierte Einarbeitung und Training on the Job.
6. Attraktive Entlohnung.