Stoffstrommanagement (m/w/d)

Unser Auftraggeber ist auf die auf Entwicklung, Genehmigung, Bau und Betrieb von modernsten, umweltfreundlichen HolzEnergieWerken und Biokohleanlagen spezialisiert. Das Unternehmen sorgt für eine gesicherte Ver- und Entsorgung der Anlagen. In den HolzEnergieWerken erzeugt das Unternehmen Strom, Wärme und Kälte mit CO2-neutralen, regenerativen Brennstoffen. Die Arbeit im Unternehmen zeichnet sich durch flexibles und hybrides Arbeiten in einem modernen Arbeitsumfeld aus.

Kurzprofil der Funktion

• Abwicklung des gesamten Stoffstrommanagements mit Holzeinkauf und Verwertung bzw. Entsorgung der anfallenden Aschen
• Mitwirkung bei der Auditierung und Zertifizierung der eingesetzten Brennstoffe und anfallenden Aschen nach EEG, RED II- und RAL- Zertifizierungen
• Ansprechpartner für Lieferanten und andere Abteilungen
• Erfassung von Beständen und Erstellung von Forecasts und Auswertungen
• Mitarbeit bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen
• Erstellung von Aufkommensstudien und Biomasseversorgungskonzepten
• Konzeption von Qualitätssicherungs- und Zertifizierungssystemen für den neuen Geschäftsbereich Biokohle

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im kaufmännischen oder forstwirtschaftlichen Bereich
• Erste Erfahrungen im Bereich Lieferantenbetreuung / Vertragswesen
• Vorzugsweise Erfahrungen im Bereich der Forstwirtschaft und der Holzenergie
• Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und idealerweise SAP
• Reisebereitschaft zu bestehenden und neuen Standorten, Lieferanten und Kunden
• Begeisterung für die Tätigkeit im Bereich erneuerbare Energien und der Negative-Emissionstechnologie Biokohle

Das Unternehmen bietet

• Ein modernes Arbeitsumfeld, flexibles Arbeiten, ausgewogene Work-Life-Balance
• Eine Aufgabe voller Herausforderungen, bei der eine gemeinsame erfolgreiche Einarbeitung gestaltet wird
• Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, bei der gegenseitiges Vertrauen und Respekt eine entscheidende Rolle in der Zusammenarbeit im Team spielen
• Ein starkes Netzwerk, denn für das Unternehmen steht der kollegiale Austausch innerhalb der Unternehmenseinheiten im Vordergrund
• Einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Dienstfahrrad (Jobrad)