Stellvertretender Objektleiter (m/w/d) Technisches Gebäudemanagement Willkommen bei der WISAG
… einem der
führenden Dienstleistungsunternehmen
in Deutschland für die Bereiche:
Aviation
,
Facility
und
Industrie
. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Unsere Spezialisten der
WISAG Gebäude- und Industrieservice
bieten umfangreiche Dienstleistungen – vom Anlagenbau über Instandhaltung bis hin zum Facility-Management in der Industrie. Mit dem Schwerpunkt Klima-, Kälte- und Lüftungstechnik setzen wir Maßstäbe durch Qualität und das Fachwissen unserer rund 1.800 Kolleginnen und Kollegen. Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer
Webseite
.
Ihre Aufgaben bei uns
Sicherstellen und Einhalten der vertraglich geschuldeten Leistung unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten
Koordinieren aller am Objekt Beteiligter wie interne oder externe Dienstleister inkl. aller erforderlicher Nebenleistungen
Koordinieren, Überwachen und Qualitätssicherung aller technischen Abläufe in Ihrem Objekt
Sicherstellen eines qualifizierten Reportings gegenüber dem Kunden und der Objektleitung
Veranlassen und Überwachen wiederkehrender Wartungsarbeiten und deren technischer Dokumentation
Erstellen von Angeboten, deren Veranlassung und Überwachen von Zusatzleistungen
Gewährleistungsverfolgung
Führen und Einsatzplanung der örtlichen Technik-Teams
Planen und Umsetzen von Optimierungsmaßnahmen
Ertrags- und Kostenkontrolle sowie Verantwortung für die Einhaltung des Budgets
Damit begeistern Sie uns
Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Facility Management oder vergleichbare Qualifikation
Praktische Erfahrung im Facility Management
Organisationstalent mit Affinität zu kaufmännischen Zahlen und Kenntnisse über geltendes technisches Regelwerk
Hohe Lösungsorientierung
Belastbare, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit MS-Office
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich (verhandlungssicher)
Wir bieten Ihnen
Ein
attraktives Gehalt
nach unserem
Tarifvertrag
30 Tage Urlaub
13. Gehalt
(Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
Individuelle
Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
z. B. über unsere hauseigene Akademie
Gestaltungsspielraum
sowie eigenverantwortliches Arbeiten
Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in
Berlin Mitte am Leipziger Platz
Regelmäßige
Feedbackgespräche
Mitarbeit in einem hochmotivierten, erfolgreichen Team
Die
Sicherheit eines großen Unternehmens
und eine
langfristige Zusammenarbeit
Firmeneigenes soziales Netzwerk zur Vernetzung aller Mitarbeiter konzernweit
Corporate Benefits
Eine
langfristige Perspektive
in unserem
familiengeführten
Unternehmen mit
Konzerngröße
, das sich seiner
sozialen Verantwortung
bewusst ist: Wir unterstützen die Kinder und Enkelkinder unserer Mitarbeiter durch das
Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung
– z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung, Sport und spannende Freizeitangebote