Spezialist Einkauf (m/w/d) Schwerpunkt pflanzliche Rohstoffe und Verpackungen

Familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen der Agrar- und Lebensmittelbranche bietet attraktive Position für Einkaufs-Profi mit Gestaltungswillen!

Ihre Ansprechpartner:
Carina Bastian und Florian Wech
Tel.: 0911/ 929 70 -19
E-Mail: IHR@mentis-consulting.de

Kennziffer (und Postanschrift):
240602 J
Mentis International Human Resources GmbH
Arminiusstraße 3
90402 Nürnberg
Internet:
www.mentis-consulting.de

Positionsbezeichnung:
Spezialist Einkauf (m/w/d)
Schwerpunkt pflanzliche Rohstoffe und Verpackungen

Beschreibung des Unternehmens:
Unser Mandant ist ein erfolgreiches, familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen im Segment der Agrar- und Lebensmittelbranche. Die Produktrange umfasst zahlreiche Marken- und White-Label-Produkte mit ausgesprochen hohem Qualitätsstandard. Das Unternehmen mit Sitz in Oberbayern zeichnet sich durch eine ausgeprägte Kunden- und Mitarbeiterorientierung aus.

Zur Weiterentwicklung des strategischen und operativen Einkaufs sowie zur Sicherstellung einer termingerechten, kostenoptimalen und qualitativ hochwertigen Beschaffung sämtlicher pflanzlicher Rohstoffe und Verpackungen sowie anderer Warengruppen wie Energie und Dienstleistungen suchen wir den Spezialisten Einkauf (m/w/d). Sie verantworten ein Einkaufsvolumen im zweistelligen Millionenbereich und haben zudem die Möglichkeit, Einkaufsprozesse, -strukturen und -systeme auf Basis Ihrer Erfahrungen zu optimieren und weiterzuentwickeln.

Es erwartet Sie ein mittelständisch geprägtes, teamorientiertes und innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielräumen, flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.

Wesentliche Aufgaben:

1. Einkauf von hochwertigen Agrarrohstoffen, weiteren Materialgruppen (insbes. Verpackungen), Betriebsmitteln, Energie und Dienstleistungen
2. Entwicklung einer modernen Einkaufsstrategie und Implementierung entsprechender Konzepte (u. a. Nutzung digitaler Plattformen, etc.)
3. Aktive Weiterentwicklung des bestehenden Lieferanten-Portfolios
4. Identifikation, Auswahl und Entwicklung von neuen Lieferanten
5. Verhandlung von Rahmenbedingungen und Preisen mit Lieferanten
6. Ausbau und Weiterentwicklung des Lieferantenmanagements und der Lieferantenbewertung
7. Einführung eines aussagefähigen Einkaufscontrollings auf Basis relevanter Performance-Kennzahlen
8. Aufbau eines wirkungsvollen Risikomanagements sowie Weiterentwicklung des Vertragsmanagements im Einkauf
9. Durchführung von Marktanalysen, Angebotsvergleichen sowie Beobachtung der Beschaffungsmärkte und der Mitbewerber
10. Prüfung und Überwachung von Materialbeständen und Lieferterminen sowie Monitoring der Einhaltung von geforderten Lieferstandards und Qualitätsvorgaben
11. Logistische Abwicklung von Bestellungen zusammen mit der eigenen Logistik bzw. Logistikpartnern
12. Kontrolle und Pflege von einkaufsrelevanten Stammdaten
13. Pro-aktive Umsetzung von Verbesserungspotenzialen und Innovationen in der Supply Chain, insbesondere durch die weitere Digitalisierung von Prozessen
14. Optimierung von Abläufen im Bereich Einkauf sowie Mitwirkung an abteilungsübergreifenden Projekten des Unternehmens (z. B. im Rahmen der Einführung eines neuen ERP-Systems)

Qualifikationsprofil:

1. Kaufmännische Ausbildung mit Fachrichtung Einkauf oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder agrarwissenschaftliches Studium
2. Mehrjährige Erfahrung im Bereich Einkauf und Materialwirtschaft; Sourcing-Erfahrung auf den relevanten Beschaffungsmärkten
3. Branchenerfahrung in der Nahrungsmittel- oder Agrarindustrie bzw. im Lebensmittelhandel erforderlich
4. Produktkenntnisse in den Bereichen natürlicher Rohstoffe, Agrarprodukte oder vergleichbare Produktgruppen von Vorteil
5. Kenntnisse im Vertragsmanagement erforderlich
6. Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office, Erfahrung mit einkaufsrelevanten Prozessen in ERP-Systemen
7. Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf Konversationsniveau
8. Erfahrung in der fachlichen Steuerung von Mitarbeitern
9. Hohes Maß an Eigeninitiative, Gestaltungswille und Organisationsgeschick
10. Ausgeprägte konzeptionelle Begabung (Methodenkompetenz) und operative Umsetzungskompetenz
11. Mittelstandsaffinität und praxiserprobte, 'hands-on'-geprägte, lösungsorientierte Arbeitsweise
12. Ausgeprägte Teamorientierung
13. Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen gepaart mit Verhandlungsgeschick
14. Kommunikations- und umsetzungsstarke Persönlichkeit

Bitte senden Sie Ihre komplette Bewerbung - am besten per E-Mail - unter Angabe der Kennziffer an die nebenstehenden Kontaktdaten. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen!