Speditionskaufmann / Logistiker (m/w/d) für den Schienenverkehr

Speditionskaufmann / Logistiker (m/w/d) für den Schienenverkehr

Referenznummer: 90503NHP

Arbeitsort: Hamburg

Vertragsart: Festanstellung

Startdatum: Frühestmöglich bzw. nach Absprache

Stellenbeschreibung

Starte als Speditionskaufmann / Logistiker (m/w/d) mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft. Als verlässlicher Partner unseres Kunden, einem global agierenden Konzern aus dem Personen- und Schienengüterverkehr, sucht die SimpleXX GmbH in Form der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption für den Standort Hamburg eine/n Speditionskaufmann / Logistiker (m/w/d). Es erwarten Dich interessante Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld, welches auch zukünftig gute Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Du besitzt eine hohe Eigenmotivation und fühlst Dich angesprochen? Dann bewirb Dich noch heute auf unser Stellenangebot.
Wir freuen uns auf Dich!

Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören:

1. Entgegennahme und Bearbeitung von Kundenaufträgen für alle Transfracht-Produkte inkl. Gefahrgut
2. Kundenkontakt mit den großen Reedereien und Speditionen
3. Bearbeitung von Transportanfragen- und Aufträgen sowie Reklamationsbearbeitung
4. Weitergabe von kunden- und marktrelevanten Informationen
5. Klärung und Behebung von Verlade- und Transportunregelmäßigkeiten
6. Klärung von nicht verladebereiten Transportaufträgen
7. Proaktive Information an Kunden bei Soll-Ist-Abweichung in der Leistungsabwicklung

Wir wünschen uns:

1. Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann für Spedition- und Logistikdienstleistungen oder einen ähnlichen Abschluss
2. Idealerweise gute Englischkenntnisse
3. Gute Kenntnisse in MS Office
4. Bereitschaft für Schichtdienst
5. Hohe Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft

Was SimpleXX unter anderem auch ausmacht: Unser zusätzliches Angebot – was wir Dir bieten und was Du von uns erwarten kannst:

1. Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen und Zulagen vom ersten Tag an
2. Perspektive auf Übernahme durch den Kundenbetrieb
3. Weihnachts- und Urlaubsgeld
4. Eine 39-Stunden-Woche und ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung (Kombinierung zwischen Freizeitausgleich oder Auszahlung für geleistete Mehrarbeit)
5. Unterstützung bei Reisebuchungen und Erstattung der Kosten
6. Zusätzliche Boni: Erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen werden extra vergütet (Vermittlungsprämie)
7. Mitarbeiter-Support: Ein hervorragender Mitarbeitersupport (schnelle Rückmeldung zu administrativen Fragen und bei zusätzlichem Support – menschliche, persönliche und qualifizierte Beratung sowie mehrsprachig)
8. Professionelle Schutz- und Arbeitskleidung gemäß Einsatzbedingungen und Einsatztätigkeit
9. Exzellente medizinische Vorsorge durch Kooperationen mit diversen Betriebsarztzentren (Kostenerstattung für Gesundheitsuntersuchungen)
10. Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional

Tel: Nur Onlinebewerbungen (Online-Formular oder *Email-Bewerbung) können berücksichtigt werden. Bei *Email-Bewerbungen stimmen Sie bitte im Emailtext unserer Datenschutzerklärung zu. Anderenfalls kann Ihre Bewerbung nicht berücksichtigt werden.