SOC Analyst Tier 2 (m/w/d)

SOC Analyst Tier 2 (m/w/d)

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make IT happen!
Wir von WBS IT-Service sorgen dafür, dass die IT-Infrastruktur und Systeme unserer Kunden bestens vor Störungen (z. B. durch Cyberangriffe) geschützt sind. Dies erreichen wir mit unserem Security Operations Center (SOC). Unser Fokus liegt auf passgenauen IT-Sicherheitskonzepten, die sich optimal in die bestehenden Geschäftsprozesse unserer Kunden integrieren lassen. Doch nicht nur unsere Entwicklung als IT-Security-Dienstleister liegt uns am Herzen - sondern auch die unserer Mitarbeiter.

Aufgaben:

• Tiefergreifende Untersuchung von Sicherheitsvorfällen, Analyse und Bewertung von Alarmmeldungen.
• Identifizierung und Klassifikation von echten Sicherheitsbedrohungen mittels Überwachung und Analyse von Protokollen und Ereignisdaten aus verschiedenen Quellen.
• Eindämmung und Beseitigung des Sicherheitsvorfalls durch schnelle Reaktion und Zusammenarbeit mit angeschlossenen Teams.
• Durchführung von forensischen Untersuchungen.
• Erstellung detaillierter Berichte zu Sicherheitsvorfällen, einschließlich der Art des Vorfalls, der betroffenen Systeme und der ergriffenen Maßnahmen.
• Aktualisierung von SIEM-Systemen zur Optimierung von Regeln und Filter sowie zur Identifizierung neuer Bedrohungen.

Profil:

• Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium.
• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Netzwerkadministration (Firewall, Routing und Switching) und im Defensive Security- (Blue Team) oder Offensive Security-Umfeld (Red Team).
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Betriebssystemen (Linux, Windows) und Netzwerkprotokollen sowie in der Anwendung von Security Best Practices, Kryptografie und Reverse Engineering.
• Motivation und Engagement, neue Themen in den Bereichen Security Operations Center (SOC) und IT-Security weiter voranzutreiben.
• Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise.
• Verhandlungssichere Deutsch- (mindestens C1) und fließende Englischkenntnisse (B2/C1).

Wir bieten:

• Eine offene Unternehmenskultur: Wir sind ein starkes Team aus engagierten Mitarbeitern und begegnen uns auf Augenhöhe.
• Flexibles Arbeiten, sowohl vor Ort, hybrid als auch remote, in Vollzeit oder Teilzeit.
• Ein festgelegtes Einarbeitungsprogramm, betreut durch mindestens einen erfahrenen Mentor.
• Zielgerichtete Weiterbildungen in Absprache mit unserem Education Manager.
• Beliebte Benefits wie Firmenwagen, Jobfahrrad oder Jobticket, Kindergarten-zuschuss und weitere Incentives.

Wichtiger Hinweis:
Bitte beachten Sie, dass ein gültiger Arbeitsgenehmigung für Deutschland für Nicht-EU-Bürger erforderlich ist. Bewerbungen ohne gültige Arbeitsgenehmigung und ausreichende Deutschkenntnisse können leider nicht berücksichtigt werden.