(Senior) Enterprise Architect (m/w)

Wir sind die internationale Personalberatung für IT-Fach- und Führungskräfte. Die CAS Personalberatung schafft täglich neue Perspektiven für Menschen und Unternehmen.

Unser Klient ist ein branchenübergreifendes Management- und IT-Beratungsunternehmen. Niederlassungen befinden sich in Wiesbaden, München, Stuttgart und Zürich.

Für den Standort Wiesbaden mit überregionalem Einsatz suchen wir:

Als (Senior) Enterprise Architect verstärken Sie die Leistungsfähigkeit im Projektteam unseres Klienten beim Kunden in den Bereichen Enterprise Architecture Management, strategische Planung und IT-Governance. Sie profitieren dabei von Ihrem umfangreichen Fachwissen, welches Sie auch gerne mit Ihren Kollegen teilen. Ihre Erfahrungen und neue Ideen bringen Sie geschickt ein, um mit uns gemeinsam weiter zu wachsen. Sie leben Leidenschaft für IT-Architekturen und unterstützen unsere Kunden gewinnbringend in der Gestaltung.

Mindestens erforderliche Qualifikationen:

• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der EAM-Beratung und/oder Projekterfahrung in den Bereichen Enterprise Architecture Management.
• Mindestens 2-3 Jahre Erfahrungen in einem der Geschäftsfelder Finanzdienstleistungen oder Telekommunikation bzw. alternativ als Software Engineer.
• Kenntnisse von TOGAF oder ITIL (idealerweise mit Zertifizierung).
• Gute Kenntnisse im Projektmanagement (Zertifizierung nach GPM oder IPMA von Vorteil).
• (Sehr) Gute Kenntnisse von EAM-Frameworks (TOGAF, IAF oder Zachmann).
• (Sehr) Gute Notationskenntnisse (ArchiMate bzw. UML).
• Umfangreiche Erfahrungen mit einem EAM-Werkzeug (z. B. planningIT, Troux, AdoIT) sowie Erfahrungen mit einem PPM-Werkzeug (z. B. clarity) bzw. GPM-Werkzeug (z. B. ARIS, Adonis) sind von Vorteil.
• Ausgeprägte Kundenorientierung.
• Seniorität und souveränes Auftreten.
• Hohes Engagement und Eigeninitiative.
• Analytisches Denken.
• Konzeptionelles und strukturiertes Vorgehen.
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
• Hohe Konfliktlösungsfähigkeit.
• Starke Problemlösungsorientierung.
• Durchsetzungsfähigkeit.
• Teamfähigkeit.
• Innovationsfreudigkeit und Kreativität.
• Gute Belastbarkeit.

Ihre Aufgaben:

• Beratung der Kunden bei der Umsetzung komplexer Architekturstrategien.
• Erstellung von Architekturempfehlungen, Bebauungsplänen und Entwicklung strategischer Vorgehensweisen zur Umsetzung.
• Erstellung von Architekturkonzepten für Anwendungssysteme und Software-Infrastruktur.
• Erstellung von Standard- oder Referenzarchitekturen.
• Entwicklung, Implementierung, Prüfung und Optimierung von Messgrößen (KPIs) zur Umsetzungssteuerung von Unternehmensarchitekturen.
• Identifikation und Bewertung von technologischen Entwicklungen bezüglich ihrer Relevanz und deren Auswirkungen auf die Architektur.
• Projektplanung und -leitung in komplexen Beratungsprojekten.

Es erwartet Sie ein attraktives Paket sowie die Tätigkeit in einem jungen und dynamischen Team. Sie haben hervorragende Perspektiven. Wenn Sie ein guter Teamplayer sind und gerne in einem kreativen Umfeld arbeiten möchten, dann bewerben Sie sich jetzt bei Hans-Christoph.Mayer@cas-hr.com. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nennen Sie dabei Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Jahresgehaltsvorstellung.