Senior Business Process Engineer (m/w/d)

(FACH-) INFORMATIKER (M/W/D) FÜR DIE AUTOMATISIERUNG VON GESCHÄFTSPROZESSEN

Vollzeit

Befristet, zwei Jahre, mit Option auf Entfristung

Wir sind eine privatwirtschaftliche Tochtergesellschaft des ZDF, einem der größten Fernsehsender Europas. Die 1993 gegründete Unternehmensgruppe mit Sitz in Mainz ist mit ihren über 30 direkten und indirekten Tochter- und Beteiligungsgesellschaften in den Geschäftsbereichen Produktion, Distribution und Services tätig.

Die Aufstellung von ZDF Studios als integriertes Medienunternehmen ermöglicht die Entwicklung innovativer, herausragender sowie qualitativ hochwertiger Programme und bietet attraktive Arbeitsplätze für vielfältige Talente in einem barrierefreien und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld mit viel Freiraum für Ideen.

Unser Bereich Digital Innovation arbeitet an einem Meilenstein – der umfassenden digitalen Transformation des Unternehmens. Du bist fasziniert von effizienten Prozessen und möchtest aktiv dazu beitragen, diese in einem dynamischen Umfeld zu optimieren? Dann ist das DEINE Chance: Wir suchen Dich als Senior Business Process Engineer (w/m/d), wir brauchen Deine Leidenschaft für technische Umsetzungen (IT-Systeme vernetzen, übergreifende, automatisierte Workflows etablieren) und wir schätzen Deine Expertise im Aufbau des Center of Excellence (CoE) für Prozessorchestrierung.

Dein Aufgabengebiet

• Verantworten der technischen Umsetzung automatisierter Geschäftsprozesse
• Konzipieren und Spezifizieren von Komponenten und Schnittstellen
• Sicherstellen der Wiederverwendbarkeit von Prozessbestandteilen für effiziente Lösungen
• Identifizieren und proaktives Realisieren von Optimierungspotenzialen in bestehenden Prozessen
• Anleitung Deiner Kolleg*innen zur eigenständigen technischen Umsetzung von Prozessen

Dein Profil

• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Prozessautomatisierung, idealerweise mit Camunda oder ähnliche Technologien
• Abgeschlossenes Studium in Informationstechnologie oder vergleichbare Berufserfahrung
• Strukturierter und lösungsorientierter Stil mit flexibler Reaktion auf neue Herausforderungen
• Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Home-Office, Ausstattung & Drumherum

Mobiles Arbeiten ist möglich, über den Umfang sollten wir sprechen. Gute IT und Laptops sind die Grundlage hierfür. Ansonsten? Wir fühlen uns in einem modernen Gebäude mit hellen, großen Büros wohl, Parkplätze, Lunchroom, barrierefrei erreichbar.

Vergütung & Benefits

Wir zahlen faire und marktgerechte Gehälter sowie eine Gewinnbeteiligung an alle Kolleg*innen. Dazu gibt es u.a. einen Essenszuschuss, Angebote zur Entgeltumwandlung, Altersversorgung oder Berufsunfähigkeit, 24-h-Unfallversicherung, das Deutschland-JobTicket bezuschusst und, für unbefristet Beschäftigte, ein Jobrad.

Mobilität & Standort

Die Verkehrsanbindung ist exzellent: Mainzelbahn vor unserer Tür, Parkplatz, E-Tankstellen, Fahrradkeller. Und unsere Region bietet einiges, egal ob Stadt oder Land, Ruhe oder Action bevorzugt werden.

Teamwork

Wir schreiben TEAM groß, unterstützen uns gegenseitig, sind füreinander da, lachen oft miteinander. Insofern sind wir wie unsere coole Branche: offen, freundlich und aufgeschlossen.

Familienfreundlichkeit

Wir unterstützen unsere Kolleg*innen, egal in welcher Lebensphase, z.B. mit Flexibilität in Arbeitszeit und Arbeitsort, Kinderzuschuss (50 EUR je Kind) und einigem mehr.

Gesundheit

Neben gezielten Gesundheitsangeboten gibt es Wasserspender, Sportangebote, die betriebsärztliche Station im ZDF und mehr.

Noch mehr Gründe für eine Bewerbung bei uns:

Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber ist das, was wir sind: Ein Team passionierter Individuen, die ihren Job mögen – und ihre Arbeitszeiten trotzdem einhalten. Ein Umfeld, in dem man seine individuelle Zukunft gestalten kann, seine Ideen einbringen und indem es sich heute leben lässt. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einer herzlichen Atmosphäre, einer offenen Du-Kultur und flachen Hierarchien.

Dein Einstiegsgehalt bewegt sich – je nach Vorerfahrung – in einem Korridor von 59,7 und 70,4 TEUR pro Jahr und wird sich dann gemäß unseres Vergütungssystems entwickeln. Die Stelle kann auch in Teilzeit mit mindestens 80% besetzt werden.
Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre ausgeschrieben, mit Option auf Entfristung.

Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung. Du hörst kurzfristig von uns – versprochen!