SAP-Administrator mit Schwerpunkt IT-Sicherheit & Compliance (m/w/d)

Modern, sozial, ökologisch und ausgezeichnet - nur ein paar Eigenschaften unseres Mandanten, der den bezahlbaren Wohnungsbau in Berlin vorantreibt. Seit über 100 Jahren erfindet sich das landeseigene Unternehmen immer wieder neu und geht mit der Zeit. Ausgezeichnet als einer der besten Arbeitgeber Berlins lebt das Unternehmen ganzheitliche Nachhaltigkeit - nach innen und außen. Damit unser Mandant auch in Zukunft fortschrittlich bleibt, suchen wir Dich als SAP-Administrator mit Schwerpunkt IT-Sicherheit & Compliance (m/w/d) für den Standort im Berliner Norden.

Aufgaben:

• IT-Security und Compliance: Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung eines Information Security Management Systems (ISMS)
• Mitarbeit an IT-Prüfungen: Unterstützung bei IT-bezogenen Prüfungen im Rahmen des Jahresabschlusses
• SAP-Basis-Administration: Implementierung und Pflege von SAP-Hinweisen sowie SAP-Sicherheitshinweisen (SNotes)
• Integration von Cloud-Lösungen: Verantwortung für die Anbindung und Wartung von Cloud-Diensten wie HXM SuccessFactors sowie von Schnittstellen zu öffentlichen Institutionen (z. B. Krankenkassen, Finanzbehörden)
• Electronic Banking Support: Unterstützung der elektronischen Zahlungsabwicklung und Funktion als Ansprechperson für Banken sowie interne Abteilungen

Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts)-Informatik, BWL oder vergleichbar - alternativ eine abgeschlossene IT-bezogene Ausbildung
• (Erste) Kenntnisse in der SAP-Administration
• Idealerweise (erste) Kenntnisse im Bereich ISMS
• Sprachkenntnisse: Deutsch C1

Benefits:

• 37h-Woche, flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto
• 50% Homeoffice-Möglichkeit
• 30 Tage Urlaub
• Vergütung nach hauseigenem Tarifvertrag mit regelmäßiger automatischer Erhöhung, Einstiegsgehalt 50 - 72.000 EUR p.a.
• Ein schönes, modernes Büro und vollausgestattete, ergonomische Arbeitsplätze (höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Drehstühle, Tageslichtlampen und Laptops mit zwei Bildschirmen am Arbeitsplatz)
• 50 EUR pro Monat Mobilitätszulage, z.B. für ein Deutschlandticket
• Bezuschusste Firmenkantine
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote