Salesforce Developer (Apex) (m/w/d)

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Hays
Frankfurt
EUR 60.000 - 80.000
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Vor 5 Tagen
Jobbeschreibung

Aufgaben

  • Analyse, Optimierung und Implementierung von Geschäftsprozessen anhand der Salesforce-Plattform (Sales, Experience und Marketing) inkl. angeschlossener (Fremd-)Systeme und Middleware-Lösung
  • Analyse von Anforderungen der Fachabteilungen, Erstellung von technischen Konzepten und Implementierung von Anpassungen
  • Weiterentwicklung und Support innerhalb der CRM-Systemlandschaft, d.h. Salesforce Cloud-Systeme und angeschlossenen Systeme
  • Integration von Salesforce mit anderen Systemen und Anwendungen, wie einem Loyalty-System und verschiedenen Diensten im Web
  • Durchführung von Tests und Fehlerbehebungen, um hohe Softwarequalität zu gewährleisten
  • Enge Zusammenarbeit innerhalb des agilen IT-Teams sowie mit den Fachabteilungen und relevanten Stakeholdern
  • Unterstützung beim internationalen Rollout der CRM-Lösungen
  • Begleitendes Change Management und Training der CRM-Lösungen
  • Beratung der Unternehmensgruppe rund um CRM-Themen

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung in der Implementierung von Apex-Klassen, Visualforce und Lightning-Komponenten im Salesforce-Umfeld
  • Know-how in Vertriebs-, Marketing- und Serviceprozessen in den Bereichen B2B im mehrstufigen Vertrieb mit Handelspartner
  • Kenntnisse in der Schnittstellenprogrammierung zu Fremdsystemen
  • Hohes Maß an Engagement und Eigenverantwortung in agilen Arbeitsweisen, um als Know-how-Träger im Team mitzugestalten und viel zu bewegen
  • Neugierde und eine analytische Denkweise, um sich in neue Technologien und komplexe Themen einzuarbeiten und dazuzulernen
  • Effektiver Umgang mit interdisziplinären Teamstrukturen
  • Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch

Was wir bieten

  • Sicherer, moderner und international etablierter Arbeitgeber
  • Mitarbeit an für die ganze Unternehmensgruppe hochrelevanten und zukunftsweisenden Projekten
  • Berufliche Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Schulungen und Trainings
  • Kollegiales und kooperatives Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Flexible Arbeitszeiten und Option auf remote-work an 3 Tagen im Monat
  • Bike-Leasing, Fahrtkostenzuschuss sowie Nutzung von E-Ladesäulen
  • Zuschüsse zur Fitness-Studio-Mitgliedschaft und dezidierte Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
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