Revenue Assistant (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH
Eckernförde
EUR 30.000 - 50.000
Jobbeschreibung
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Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
Revenue Assistant (m/w/d) in Eckernförde

Ort: Umkreis Eckernförde

Lage: Direkte Ostseelage

Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit

Größe: Div. F&B-Outlets und Übernachtungsmöglichkeiten

Art des Betriebes: Ferienhotel

Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit an der Entwicklung und Implementierung von Umsatzmaximierungs- und Business-Mix-Strategien für alle Abteilungen
  • Sammeln statistischer und wettbewerbsbezogener Informationen zum zeitnahen Erstellen von Prognosen für Möglichkeiten der Umsatzmaximierung.
  • Datenanalyse und deren Übersetzung in Empfehlungen
  • Überwachung wettbewerbsfähiger Preise für alle Einnahmequellen
  • Verdrängungsberechnung und Quotierung für Gruppenanfragen

Ihr Profil

  • Ausbildung im Hotelfach oder Touristikstudium sowie erste Revenueerfahrungen
  • Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, eine hohe Zahlenaffinität
  • Hohes Maß an Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Flexibilität & Organisationstalent
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie ausgezeichnete Schreib- und Präsentationsfähigkeiten

Ihre Vorteile

  • Einen Arbeitsplatz direkt am Strand und Meer
  • Zugriff auf die Möglichkeiten und Ressourcen eines großen Unternehmens
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Unterkunft vorhanden - die ersten 3 Monate mietfrei, 28 Tage Urlaub
  • Ansprechende Bezahlung zzgl. Provision
  • Diverse Vergünstigungen am Standort sowie bei der Mitarbeiterverpflegung

So geht es weiter

  1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
  2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
  3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
  4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
  5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
  6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

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