Referent Presse und Kommunikation (w/m/d)

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Schwarz Produktion Stiftung & Co. KG
Leipzig
EUR 40.000 - 60.000
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Jobbeschreibung

Damit unsere produzierenden Lebensmittelunternehmen effizient arbeiten können, unterstützen wir mit Organisation und Verwaltung. Wir sind unter anderem Experten für Einkauf, Finanzen, Controlling, Personal, IT, Marketing und Vertrieb. Wir liefern Organisationstalenten eine berufliche Herausforderung in einem dynamischen Umfeld.

Referent Presse und Kommunikation (w/m/d)

Einsatzbereich: Öffentlichkeit/Nachhaltigkeit
Ort: Weißenfels
Job-ID: 15995

Aufgaben

  1. Aufbau und Betreuung eines politischen und journalistischen Netzwerkes auf Kommunal- und Landesebene
  2. Verfassung von redaktionellen Texten, Pressemeldungen und Intranet- und Social-Media-Beiträgen sowie Bearbeitung von Presseanfragen
  3. Organisation und Durchführung von Werksführungen und anderen Veranstaltungen
  4. Stetige Abstimmung mit den Werken auf Produktions- und Werksführungsebene
  5. Vertretung der Interessen des Unternehmens in internen und externen Gremien
  6. Durchführung und Betreuung von Dreh-, Foto- und Presseterminen sowie Übernahme von Sonderprojekten
  7. Monitoring und Analyse der Medienberichterstattung sowie Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien

Profil

  1. Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation, Politikwissenschaften, Journalismus oder eine vergleichbare Ausbildung
  2. Mehrjährige Erfahrung in der Pressearbeit, Redaktion und / oder Unternehmenskommunikation von großen Unternehmen
  3. Erfahrung im politischen und medialen Umfeld insbesondere auf Kommunalebene
  4. Bestehendes Presse- oder Politiknetzwerk wünschenswert
  5. Erfahrung im Umgang mit digitalen Formaten und den MS-Office-Produkten
  6. Positives und souveränes Auftreten und Freude am Netzwerken sowie ausgeprägte Medienkompetenz und Kommunikationsstärke
  7. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  1. Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit Duz-Kultur
  2. Familienfreundliche Bedingungen und flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten
  3. Hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum für deine Ideen
  4. Eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen
  5. Umfangreiche Gesundheitsangebote u.a. Resilienzfähigkeit, Sportevents, online Kursangebote
  6. 30 Tage Urlaub
  7. Vielfältige Mitarbeitervorteile/Corporate Benefits u.a. JobTicket/ÖPVN-Zuschuss
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