Referent Personalentwicklung (m/w/d)

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Perspektive?

Die SOCCO Leonberg GmbH ist ein Personal- und Beratungsdienstleister, der seit über 30 Jahren für renommierte Kundenunternehmen in der Region tätig ist.

Wir suchen für unseren Kunden einen Referent Personalentwicklung (m/w/d) mit folgenden Aufgaben und Anforderungen:

Ihre Aufgaben:

• Entwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Mitwirkung bei der Personalplanung und aktive Beteiligung im Recruiting-Prozess
• Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Führungskräfteentwicklung
• Beratung und Coaching von Mitarbeitenden und Führungskräften zu individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
• Begleitung von Veränderungsprozessen und Entwicklung von Maßnahmen zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder vergleichbar
• Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung, idealerweise im mittelständischen Umfeld
• Sie sind kommunikativ, haben ein Gespür für Menschen und können andere Perspektiven einnehmen
• Eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus
• Weiterbildungen aus dem Beratungs- und Coachingbereich sind von Vorteil

Sind Sie an einer langfristigen und abwechslungsreichen Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten und Übernahmechancen interessiert und fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung.