Recruiter (m/w/d) im Gesundheitswesen in Thüringen

Recruiter (m/w/d) im Gesundheitswesen in Thüringen

Herzlich willkommen! Die DEUTSCHE FACHPFLEGE ist ein Verbund aus rund 80 Pflegediensten in ganz Deutschland, die gemeinsam und deutschlandweit das gesamte Spektrum der Pflege abdecken: die Alten-, Kranken-, Intensiv- und Beatmungspflege. Unsere Klient*innen versorgen wir in den eigenen vier Wänden, stationären Einrichtungen, Wohngemeinschaften, der Tages- und Kurzzeitpflege. Wir sind beispielgebend in der Pflegebranche und setzen Maßstäbe für die qualitativ hochwertige Versorgung von Pflegebedürftigen aller Pflegegrade. Als Marktführer im Bereich der außerklinischen Intensivpflege beschäftigt die DF über 13.500 Mitarbeiter*innen in der gesamten Bundesrepublik.

Die Aufgabe

Du interessierst dich leidenschaftlich für die Themen Recruiting und Personalmarketing und suchst nach einer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung im Job? Dann bist du bei uns genau richtig! Unser Team vom Bewerbermanagement betreut bundesweit die Recruiting-Prozesse für die unterschiedlichsten Vakanzen, sowohl in dem operativen Kerngeschäft – der Pflege – als auch in der Administration.

Dein Weg mit uns: Als Recruiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Pflegerecruiting und Gesundheitswesen kümmerst du dich um Fachpersonal für unsere deutschlandweit tätigen Pflegedienste. Mit der klassischen Ausschreibung sowie durch die aktive Ansprache potenzieller Kandidat*innen unterstützt du die Personalgewinnung unserer Pflegedienste und Fachabteilungen.

Für diese spannende Herausforderung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Unterstützung in Vollzeit.

Deine Aufgaben

• Eigenständige Betreuung aller Stellenanzeigen deines Verantwortungsgebietes
• Personalbedarfsermittlung und ein Hand in Hand Arbeiten mit Fachentscheidern
• Kreative Gestaltung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen
• Gemeinsame Weiterentwicklung der Recruitingstrategie
• Durchführung der telefonischen Erstgespräche
• Identifikation innovativer Sourcingkanäle und Recruitingtrends

Was wir Ihnen bieten

• Homeoffice möglich
• Regelmäßige Mitarbeiterevents
• Großer gestalterischer Freiraum, Entfaltungsmöglichkeiten für innovative Ideen und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Nutzung von Corporate Benefits mit hochwertigen Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken
• betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem offenen, motivierten und erfolgreichen Team
• Individuelles und ausführliches Einarbeitungskonzept
• Hochwertige technische Geräte zur vollen Produktivität
• Abgeschlossene Ausbildung / Studium wünschenswert
• Quereinsteiger mit Berufserfahrung sind herzlich willkommen
• Selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
• Empathie und Gespür im Umgang mit Bewerber*innen, Fach- und Führungskräften

Bewerbungsunterlagen - max. 10MB (optional)

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