Psychologische •r Psychotherapeut •in als wissenschaftliche •r Mitarbeiter •in mit stellvertret[...]

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University Positions
Wuppertal
EUR 40.000 - 60.000
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Jobbeschreibung

Die Bergische Universität Wuppertal ist eine moderne, dynamische und forschungsorientierte Campusuniversität mit interdisziplinär ausgerichteten Profillinien in Forschung und Lehre. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 26.000 Forschende, Lehrende und Studierende den Herausforderungen in Gesellschaft, Kultur, Bildung, Ökonomie, Technik, Natur und Umwelt.

In der Fakultät für Human- und Sozialwissenschaften, an der Universitätsambulanz für Psychotherapie des Lehrstuhls für Klinische Psychologie und Psychotherapie, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine Stelle als Psychologische

  • in als wissenschaftliche
  • r Mitarbeiter
  • in mit stellvertretender Leitungsfunktion der Universitätsambulanz für Psychotherapie

mit 50 % der tariflichen Arbeitszeit. Über zusätzliche psychotherapeutische Tätigkeiten in der Universitätsambulanz für Psychotherapie ist, bei Interesse, eine Aufstockung der Arbeitszeit auf bis zu 100% möglich.

Stellenwert : E 14 TV-L

Die Universitätsambulanz für Psychotherapie ist eine Einrichtung der Bergischen Universität Wuppertal mit Aufgaben in Forschung und Lehre. Sie bietet umfassende Diagnostik und verhaltenstherapeutische Behandlung bei psychischen Störungen.

Im Rahmen der Einführung des neuen Masterstudiengangs Psychologie mit Schwerpunkt „Klinische Psychologie und Psychotherapie“ findet eine Erweiterung der Universitätsambulanz statt. Der neue Masterstudiengang sieht vor, dass Studierende bereits während des Studiums eine praktische ambulante Ausbildung erhalten, bei der sie unter Anleitung Psychotherapien durchführen, bei Psychotherapien hospitieren und Aufgaben in der Diagnostik übernehmen.

Fachliche und persönliche Einstellungsvoraussetzungen :

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Studiengang Psychologie (Master oder Diplom) mit sehr guten Kenntnissen in Klinischer Psychologie
  • Approbation als Psychologische
  • in mit Fachkunde in Verhaltenstherapie
  • Erfahrungen in der Diagnostik und Behandlung psychischer Störungen
  • Hohes Interesse an psychotherapeutischer Arbeit, Ausbildung und Forschung
  • Sehr gute soziale, kommunikative und organisatorische Kompetenzen

Wünschenswert sind :

  • Eine staatliche Anerkennung / begonnene Weiterqualifikation als Supervisor
  • Eine Abrechnungsqualifikation für Gruppentherapie
  • Vorerfahrungen in der Anleitung von Studierenden oder Psycholog
  • innen in Psychotherapeutischer Ausbildung
  • Eine abgeschlossene Promotion in (Klinischer) Psychologie

Aufgaben und Anforderungen :

  • Eigenständige psychotherapeutische Behandlungen (Verhaltenstherapie), inklusive Sprechstunde
  • Mitgestaltung der Behandlungskonzepte
  • Betreuung von Praktika (Lehrtherapien) in der Universitätsambulanz im Rahmen der Ausbildung der Studierenden des neuen Masterstudiengangs Psychologie mit Schwerpunkt Klinische Psychologie und Psychotherapie nach PsychThApprO
  • Moderation der Intervision / Supervision, Anleitung im Rahmen der praktischen Ausbildung für Psychotherapie
  • Organisation der Ambulanz-Abläufe und der Qualitätssicherung
  • Kommunikation mit Sozialversicherungsträgern und Koordination der Ambulanz-Abrechnung
  • Mitgestaltung der Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit
  • Forschungstätigkeit bzw. Unterstützung von Forschungsprojekten in der Ambulanz

Fragen zur Stellenausschreibung richten Sie bitte an Frau Professorin Martin unter.

Bewerbungen (mit Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis des erfolgreichen Studienabschlusses, Arbeitszeugnissen, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung als PDF-Datei) sind grundsätzlich nur möglich über das Onlineportal der Bergischen Universität Wuppertal. Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!

Ansprechpartnerin für das Anschreiben ist Frau Prof. Dr. Alexandra Martin.

Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts und von Menschen mit Schwerbehinderung sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.

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