Projektmanager*in für IT- und Change Management-Projekte (in Voll- oder Teilzeit)

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Union Investment

Frankfurt

EUR 60.000 - 80.000

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Jobbeschreibung

Union Investment ist bekannt für eine herausragende Expertise im Asset Management und damit eine der führenden Investmentfondsgesellschaften. Als Teil der Genossenschaftlichen FinanzGruppe bieten wir Privatpersonen sowie institutionellen Kunden seit 1956 zukunftssichere Anlagelösungen mit dem Ziel, das Vermögen unserer mehr als fünf Millionen Anleger*innen zu vermehren.

Unsere Kultur ist geprägt von einem hohen Leistungsanspruch und partnerschaftlichen Miteinander. Bei uns bringen alle Mitarbeitenden ihre eigene Geschichte mit. Es ist für uns selbstverständlich, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Menschen mit unterschiedlichen Geschlechtern, aus verschiedenen Altersgruppen, mit körperlichen Beeinträchtigungen, unterschiedlichen sexuellen Orientierungen, sozialen und kulturellen Hintergründen, ethnischen Zugehörigkeiten und Religionen ganz sie selbst sein können.

Wir schätzen diese Vielfalt und lassen daraus eine Gemeinschaft entstehen, zu der alle einen wertvollen Beitrag leisten.

Aufgaben

Wir suchen Sie als Projektleiter*in, um spannende IT- und Change Management-Projekte im anspruchsvollen Umfeld „Investment Asset Management“ erfolgreich umzusetzen. Als Teil unseres Teams gehört zu Ihren Aufgabengebieten:

Übernahme der Leitung unternehmensübergreifender und vielseitiger (IT-)Projekte – von Innovations- und Digitalisierungsthemen bis hin zu Regulatorik
Eigenverantwortliche Planung, Steuerung sowie die erfolgreiche Umsetzung von Projekten (für insbesondere unsere internen Kunden)
Übernahme fachlicher Führung der Projektteams und souveränes Management aller für den Projekterfolg wichtigen Aktivitäten in der IT und im Fachbereich
Verantwortung der Auswahl, Beauftragung und Steuerung externer Dienstleister
Effizientes Anwenden aller relevanten Projektmanagementprozesse (von Ressourcen, Risiko-, Beschaffung- und Ausschreibungsmanagement bis hin zu Kommunikation) über den gesamten Projekt Lifecycle

Profil

Sie können - gemeinsam mit uns - unsere IT und unsere Prozesse erfolgreich weiterentwickeln, wenn Sie Folgendes mitbringen:

Wirtschaftswissenschaftliches oder IT-nahes Studium bzw. eine vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung als Projektleiter*in in der IT und idealerweise bei einem Finanzdienstleister wünschenswert – oder besonders ausgeprägte Begeisterung und Motivation für das Aufgabengebiet
Erfahrung und Verständnis im regulierten Banken- oder Finanzumfeld
Konzeptionelle Fähigkeiten und die Fähigkeit, Probleme zu erkennen und entsprechende Lösungsmöglichkeiten zu finden
Starke Kundenorientierung, ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres, diplomatisches Auftreten
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eine Arbeitsweise, geprägt von Partnerschaftlichkeit, Wertschätzung sowie Begeisterung und Teamgeist

Auch vielfältige Bildungshintergründe und Arbeitserfahrungen sind bei uns willkommen. Wir sind aufgeschlossen gegenüber Talenten, deren Lebenslauf auf den ersten Blick nicht hundertprozentig zu den Anforderungen in unserer Stellenanzeige passt.

Wir suchen die besten Kandidat*innen für diesen Job und bieten die passenden Rahmenbedingungen, individuelle Potenziale vollumfänglich zu entfalten. Wir legen von Beginn an Wert auf eine individuelle Einarbeitung und Betreuung sowie regelmäßiges Feedback.

Wir bieten

Neben unserem attraktiven Arbeitsumfeld gibt es außerdem zahlreiche weitere Benefits und Sozialleistungen, wie u.a.

Mobiles und flexibles Arbeiten
Moderne Arbeitswelten, inkl. einer erstklassigen IT-Ausstattung
Kostenfreies Deutschlandticket als Jobticket
Bezuschusstes Mittagessen
Attraktive Betriebsrestaurants an den Standorten Frankfurt und Luxemburg
Betriebliche Altersvorsorge
Vielfältige Angebote rundum die Themen Fitness und Gesundheit

… und vieles mehr!

Die Leistungen können je nach Standort variieren.

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