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Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.
Für unsere Abteilung Lifecycle & Portfolio Management suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Teams eine*n Project Manager*in im Bereich Health & Medical.
Es handelt sich um eine auf 2 Jahre befristete Vollzeitstelle in Hamburg.
Sicherstellung der finanziellen Transparenz der Projekt- und Abteilungsbudgets durch frühzeitige Kommunikation des Bedarfs mit den Abteilungen
Kontinuierlicher Vergleich des Projektstatus mit dem Projektplan und regelmäßige Kommunikation mit dem Projektteam und der Geschäftsführung
Sicherstellung einer effizienten und zielgerichteten Projektkommunikation, um bei Konflikten im Projekt zu moderieren und zu vermitteln
Präsentation des Projektfortschritts und der Phasenwechsel in Projektportfolio-Reviews vor dem Senior Management und proaktives Berichten des Projektfortschritts an kritische Stakeholder
Sicherstellen, dass der aktuelle Stand der Planung, der beteiligten Partner*innen und der Dokumentation aller wesentlichen Projektschritte mit der aktuell eingesetzten Projektmanagement- und Planungssoftware (z.B. Clarity) abgebildet wird
Unterstützung des Teamleads, der Linienmanager*innen und des Managements mit Auswertungen, Übersichten und Präsentationen zum inhaltlichen und finanziellen Stand der Projekte
Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!
Hochschulabschluss in einem technischen oder kaufmännischen Bereich sowie 1-2 Jahre Berufserfahrung oder Praktika im Projektmanagement oder ähnlichem
Kenntnisse von Projektmanagement-Methoden und -Systemen und gutes Verständnis von Prozessen in Matrixorganisationen
Business Englisch in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
Gute MS-Office-, Projektmanagement-Software- und SAP-Kenntnisse
Erfahrung im Projektmanagement mit verschiedenen internen und externen Funktionen, Lieferanten und/oder Produktionsstätten ist von Vorteil
Erfahrung in der internationalen Medizintechnikbranche ist von Vorteil
Die angegebenen Benefits beziehen sich auf die Primary Location. Solltest du an einem anderen Standort starten wollen, können diese variieren.
Vergütung & Zusatzleistungen
Vergütung nach Chemietarif, Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumsprämie, Kinderzuschuss, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile
Work-Life-Balance
Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten, Zeiterfassung mit Überstundenausgleich, 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Zukunftsbetrag (u.a. als 5 Tage Urlaub, Lease-a-bike oder Auszahlung nutzbar), Lebensarbeitszeitkonto
Fachliche & persönliche Entwicklung
Strukturierte Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Coaching & Mentoring als Teil eines individuellen Entwicklungsplans, Teilnahme an Fachkonferenzen und Messen
Gesundheit & Wohlbefinden
Vergünstigte Fitness-Mitgliedschaft, Gesundheitsmonat, Walk-and-Talk Meetings, nilo.health & Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen
Team & Zusammenarbeit
Du-Kultur, Communitys & Netzwerke, Co-Working Bereiche, Führungsleitlinien, Kantine
Mobilität
ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen
Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion in unserer Unternehmenskultur fest verankert.
Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.
#Essity-DE
Working at Essity is not just a career; it is a chance to directly make the world a healthier, more hygienic and safer place. With impactful innovations coupled with sustainable solutions, we strive to reach more people every year with the necessary and essential solutions for well-being.