Praktikum Stakeholderdialog und Kommunikation - Nachhaltigkeit und Umwelt (w/m/d)

Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studierende und Absolvent:innen. Ca. 2.000 Praktikant:innen, Werkstudent:innen, Direkteinsteiger:innen und Trainees lernen uns jährlich als dynamische und innovative Arbeitgeberin kennen. Sei dabei und hilf uns, die DB nach vorne zu bringen - und deine Karriere gleich mit.

Zum 06.01.2025 suchen wir dich für einen Zeitraum von 6 Monaten als Praktikant:in (w/m/d) bei der Deutsche Bahn AG am Standort Berlin.

Deine Aufgaben:

• Du wirkst bei der Durchführung von Stakeholderanalysen mit und unterstützt bei der Vor- und Nachbereitung externer und interner Veranstaltungsformate.
• Die Analyse und Bewertung von Gesetzgebungsverfahren auf europäischer wie nationaler Ebene im Nachhaltigkeitsbereich begleitest du mit und leitest relevante Handlungsempfehlungen für die DB daraus ab.
• Du erarbeitest Inhalte für verschiedene interne und externe Kanäle - darunter unser Wissensmanagement und unsere Nachhaltigkeitsauftritte.
• In übergreifenden Projekten der grünen Transformation und sozialen Verantwortung übernimmst du konzeptionelle oder organisatorische Aufgabenpakete und treibst diese eigenverantwortlich voran.
• Die sorgfältige Erstellung unterschiedlicher Unterlagen, Kommunikationsinhalte oder Präsentationen liegt in deiner Hand.

• Du studierst Politik-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang.
• Idealerweise konntest du bereits erste Erfahrungen im Umgang mit Stakeholder:innen sammeln und kennst dich im politischen System und der Medienlandschaft aus.
• Erfahrungen mit Content Management Systemen sowie SharePoint-Lösungen und erste Erfahrungen im redaktionellen Schreiben sind von Vorteil.
• Du bist ein Organisationstalent, arbeitest gern im Team und erledigst deine Aufgaben mit großer Sorgfalt und viel Engagement.
• Im Umgang mit Microsoft Office, vor allem MS Excel und MS PowerPoint, fühlst du dich sicher.
• Deine Stärken liegen in einer schnellen Auffassungsgabe, einer analytischen Denkweise und einer ausgeprägten Leistungsbereitschaft.

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Für deine Bewerbung benötigen wir kein Anschreiben.

• Auch privat sollst Du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z. B. Reisen mit Deiner Familie oder Freunden.
• Über Teamgrenzen hinweg: Der Austausch mit anderen Studierenden, z.B. durch unser vielfältiges Event- und Vernetzungsangebot, verschafft Dir konzernweit hilfreiche Kontakte.
• Woran wir arbeiten, was wir besser machen wollen - das wirst Du schnell herausfinden. Denn bei uns erlebst Du einen Großkonzern auf Augenhöhe und arbeitest an spannenden und aktuellen Projekten.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.