Praktikum im Bereich Personalentwicklung mit Fokus auf Talent Management (f/m/d)

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Aufgaben

Du bist auf der Suche nach einem Praktikum und möchtest dein theoretisches Wissen aus den Vorlesungen in die Praxis umsetzen? Du begeisterst dich für Talent Management und hast Lust, dich in vielfältigen Aufgabenbereichen einzubringen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte gemeinsam mit uns und unseren Kunden den Weg in die digitale Zukunft.

Dabei warten folgende Aufgaben auf dich:

1. Du unterstützt bei der Konzeption von Entwicklungs- und Auswahlverfahren.
2. Du erstellst Gremienunterlagen (Präsentationen, Entscheidungsvorlagen etc.).
3. Du recherchierst eigenständig zu aktuellen Top-Trends im Talentmanagement.
4. Du unterstützt die Talent Management Kommunikation bei Themen wie Karriereentwicklung und -planung.
5. Du übernimmst eigenständig Projekte.

Anforderungen

Um für deinen Weg als Talentmanager:in bei MHP gewappnet zu sein, hast du folgende Qualifikationen im Gepäck:

1. Studium in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Psychologie, Sozialwissenschaften, Berufs- und Wirtschaftspädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang.
2. Leidenschaft für Talent Management und Personalentwicklung.
3. Kenntnisse oder erste Erfahrungen im Talent Management oder der Personalentwicklung wünschenswert.
4. Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Eigenverantwortung und organisatorische Fähigkeiten aus.

Sonstiges: auch als Werkstudententätigkeit möglich

Wissenswertes vor der Abfahrt:

1. Vorraussetzung: gültige Immatrikulation an einer Hochschule oder Universität.
2. Beginn: 01.08.
3. Dauer: 5-6 Monate.
4. Arbeitszeit: Vollzeit (40 h/Woche).
5. Arbeitsbereich: Corporate Functions.
6. Sprache: sicheres Deutsch & English.

Unternehmensprofil

Als Technologie- und Businesspartner digitalisiert MHP die Prozesse und Produkte seiner Kunden und begleitet sie bei ihren IT-Transformationen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Als Digitalisierungspionier in den Sektoren Mobility und Manufacturing überträgt MHP seine Expertise in unterschiedlichste Branchen und ist der Premium-Partner für Thought Leader auf dem Weg in ein Better Tomorrow.

Weltweit betreut MHP über Kunden: führende Konzerne und innovative Mittelständler. MHP berät sowohl operativ als auch strategisch und liefert ausgewiesene IT- und Technologie-Expertise sowie spezifisches Branchen-Know-how. Als OneTeam agiert MHP international, mit Hauptsitz in Deutschland und Tochtergesellschaften in den USA, UK, Rumänien und China.

Seit 25 Jahren gestaltet MHP gemeinsam mit seinen Kunden die Zukunft. Über 3. MHPler:innen vereint der Anspruch nach Excellence und nachhaltigem Erfolg. Dieser Anspruch treibt MHP weiter an – heute, morgen und in Zukunft.

MHP: DRIVEN BY EXCELLENCE.

Exklusive Einblicke hinter die Kulissen

Bei MHP wächst du in einem innovativen und fördernden Umfeld kontinuierlich an deinen Aufgaben. Das macht uns zum perfekten Sparring-Partner für dein Studium. Sowohl für fachlichen Input als auch berufliches Networking. Unter anderem bieten wir dir dabei:

1. Wertschätzung: Wir unterstützen und schätzen Kolleg:innen so wie sie sind und feiern unsere Erfolge gemeinsam. Wir freuen uns immer über Kreativität und neue Impulse.
2. Flexibilität: Deine Arbeitsgestaltung obliegt dir, zeitlich wie örtlich, in Abstimmung mit deinem Betreuer oder deiner Betreuerin.

Du hast mit uns die Möglichkeit zu wachsen, in den Aufgaben, deinem Know-how und in der Verantwortung. Einen umfangreichen Überblick zu unseren Benefits findest du.

Hinweise zur Bewerbung

Bewirb dich am besten gleich. Ganz einfach online über unseren JobLocator. Dort kannst du deine Bewerbungsunterlagen, wie Lebenslauf, Zeugnisse und ggf. Projektlisten, in wenigen Klicks an uns schicken. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich.

Übrigens: Wenn deine Bewerbung bei uns eingeht, überprüft unser Recruiting-Team bereichsübergreifend, ob es eine geeignete Stelle für dich gibt. Unabhängig von aktuellen Jobausschreibungen versuchen wir, für dich den passendsten Job bei MHP zu finden.

Kontakt

Du hast noch Fragen? Dann schaue dir unsere FAQs auf unserer Karriereseite an: für weitere Anliegen wende dich gerne an unser Recruiting Team unter +49.