Planer (m/w/d) im Fachbereich Städtebau, Fachdienst Stadtplanung

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Stadt Osnabrück
Osnabrück
EUR 40.000 - 60.000
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Vor 4 Tagen
Jobbeschreibung

Stadtplaner (m/w/d) im Fachbereich Städtebau, Fachdienst Stadtplanung

Der Fachdienst Stadtplanung leistet einen wichtigen Beitrag, Osnabrück als attraktive Großstadt weiterzuentwickeln. Neben anspruchsvollen Planungsverfahren zur planungsrechtlichen Sicherung verschiedenster Nutzungsansprüche gehört auch die Durchführung von städtebaulichen Wettbewerben und kooperativen Planungsprozessen zu den zentralen Aufgaben.

Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie uns bei bedeutenden Projekten und Aufgaben der nachhaltigen Stadtentwicklung. Wir freuen uns auf Sie!

Die Stelle auf einen Blick

Stellenumfang: Es handelt sich um eine Vollzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 / 40 Stunden. Die Stelle kann grundsätzlich bei sich einander ergänzenden Arbeitszeiten mit Teilzeitkräften besetzt werden.

Befristung: Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Einstellungszeitpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Stellenwert: A 13 NBesG / Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD), je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD, wenn die tariflichen Eingruppierungsvoraussetzungen erfüllt sind.

Bewerbungsfrist: 6. Dezember 2024

Ihre Aufgaben

  • Sie erarbeiten und beurteilen städtebauliche Entwürfe und Konzepte unter Berücksichtigung funktionaler, gestalterischer und rechtlicher Aspekte.
  • Sie übernehmen die Vorbereitung und Aufstellung von Bauleitplanverfahren und sonstigen Satzungen.
  • Sie koordinieren und betreuen Planverfahren sowie städtebaulicher Einzelprojekte.
  • Betreuung städtebaulicher Einzelprojekte.

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Städtebau, Stadtplanung, Regionalplanung, Raumplanung, Urbanistik, Urban Design, Architektur mit der Vertiefungsrichtung Städtebau oder Geographie mit einschlägiger Berufserfahrung. Eine Einstellung ist auch möglich, wenn Sie über eine Laufbahnbefähigung für den höheren technischen Verwaltungsdienst verfügen.

Des Weiteren erwarten wir:

  • Sie verfügen über Sicherheit im städtebaulichen Entwurf und in Gestaltungsfragen.
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Stadt- und Bauleitplanung sowie im öffentlichen Baurecht.
  • Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Engagement, Ideenreichtum, Kreativität und Effizienz aus.
  • Sie verfügen über ein sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern, Auftragnehmerinnen und Auftragnehmern und sonstigen Planungsbeteiligten.
  • Sie sind teamfähig, verfügen über eine ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie ein gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift.
  • Berufserfahrungen im Bereich der Bauleitplanung sind wünschenswert.

Gerne reichen Sie uns Arbeitsproben oder Portfolios zur Bewerbung mit ein.

Unser Angebot

  • Vielfältige fachliche Aufgaben in einem kollegialen Umfeld.
  • Anspruchsvolle Tätigkeiten in lokalen und überregionalen Netzwerken.
  • Verlässliche Arbeitsbedingungen und ein gestaltbarer Arbeitsplatz.
  • Individuelle Arbeitsplatzmodelle und an Lebensphasen orientierte Arbeitszeitvereinbarungen.
  • Eine anerkannte Personalentwicklung mit attraktiven Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein ausgeprägtes Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitnessprogramm Hansefit, E-Bike-Leasing).
  • Tarifliche Eingruppierung inklusive der zusätzlichen Vorteile des TVöD, wie Zusatzversorgung (VBL), Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Bezahlung.
  • Zuschuss zum Jobticket oder zum Deutschlandticket.

Kontakt bei Fragen

Auskünfte zum Aufgabenbereich erteilen Ihnen gerne Herr Reuschel, Leiter des Fachdienstes Stadtplanung, Telefon 0541/323-2651.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Griese, Fachbereich Personal und Organisation, Telefon 0541/323-3617 zur Verfügung.

Wir fördern die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.

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