Personalreferent / HR Business Partner Schwerpunkt Arbeitsrecht (m/w/d)

Sie kennen sich im Arbeitsrecht bestens aus, beraten souverän auf Augenhöhe und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als Personalreferent (m/w/d) unterstützen Sie Führungskräfte und Mitarbeitende in arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Themen, erstellen rechtssichere Dokumente, stehen im engen Austausch mit den Arbeitnehmervertretungen und wirken aktiv an Projekten im Personalbereich mit.

• Als Personalreferent (m/w/d) beraten Sie unsere Fach- und Führungskräfte in arbeitsrechtlichen sowie personalrelevanten Fragestellungen und stehen auch unseren Mitarbeitenden als kompetenter Ansprechpartner zur Seite.
• Sie erstellen und prüfen arbeitsrechtliche Dokumente – von Betriebsvereinbarungen über Tarifverträge bis hin zu Abmahnungen sowie Kündigungen – und sorgen dabei für eine rechtssichere Umsetzung in enger Abstimmung mit der Rechtsabteilung.
• Außerdem führen Sie Gespräche mit den Arbeitnehmervertretungen, stehen im regelmäßigen Austausch und begleiten personelle Maßnahmen stets transparent und lösungsorientiert.
• Darüber hinaus bringen Sie sich aktiv in Projekte des Personalbereichs ein und übernehmen eigenverantwortlich Teilaufgaben oder kleinere Projekte – von der Analyse bis zur Umsetzung.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Arbeitsrecht (Individualarbeitsrecht, Kollektivarbeitsrecht)
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion in einer Personalabteilung oder Rechtsabteilung sowie fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, insbesondere im BetrVG sowie TVG
• Gelegentliche Reisebereitschaft
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke, ein ausgeprägtes Organisationstalent sowie Sicherheit und Kompetenz in der Beratung

• Rahmenbedingungen:30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Weiterbildung & Karriere:Eigenes Schulungszentrum, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der gesamten Unternehmensgruppe
• Team & Gemeinschaft:Mitarbeiterveranstaltungen, Abteilungsevents
• Gesundheit & Sport:Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport
• Absicherung & Schutz:Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersvorsorge
• Exklusive Angebote:E-Bike-Leasing, Corporate Benefits, Mitarbeiterrabatte, lokale Angebote je nach Standort

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Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte geben Sie auch Ihren möglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an.