Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d)

Zur Verstärkung unserer engagierten Personalabteilung suchen wir an unserem Standort in Sömmerda einen Personalreferenten (m/w/d). Wir freuen uns auf ein leidenschaftliches Teammitglied, das sich mit unserer Wertekultur identifiziert und aktiv daran mitwirken möchte, diese weiterzuentwickeln und zu gestalten.

Ihre Aufgaben

• Proaktive Beratung und Begleitung der Führungskräfte in allen operativen und strategischen Handlungsfeldern im eigenen Betreuungsbereich
• Führen von Personal- und Entwicklungsgesprächen sowie Umsetzung geeigneter Personalmaßnahmen
• Übernahme des Bewerbermanagements im eigenen Betreuungsbereich und in Zusammenarbeit mit anderen Standorten
• Enge Zusammenarbeit mit der Personalleitung bei der Realisierung der Unternehmensziele
• Erarbeitung von Lösungen mit den Führungskräften sowie Beratung und Unterstützung bei organisatorischen Veränderungsprozessen
• Übernahme lokaler und operativer Personalprojekte in unterschiedlichen Themenfeldern
• Enge und konstruktive Zusammenarbeit mit den lokalen Arbeitnehmervertretungen

• Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalreferenten
• Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent
• Erste Projekterfahrungen sind wünschenswert
• Umfassende arbeitsrechtliche und mitbestimmungsbezogene Fachkenntnisse
• Hohe Kommunikationsfähigkeit und Beratungskompetenz
• Lösungsorientierte Arbeitsweise, Loyalität und Diskretion
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit der MS Office Anwendungen
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (B1-Level)

• Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Position in einer wachsenden, weltweit tätigen Unternehmensgruppe
• Ein modernes Arbeitsumfeld sowie Freiräume für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Fortschrittliche Rahmenbedingungen wie zum Beispiel flexible Arbeitszeiten – damit bleiben berufliche und private Ziele in Balance
• Eine offene und leidenschaftliche Abteilung
• Eine wertschätzende Führungskultur, flache Hierarchien und ein respektvolles Miteinander
• Ein umfangreiches Onboarding und ein strukturierter Einarbeitungsprozess mit festen Ansprechpartnern

• Betriebliche Altersversorgung, Fort- und Weiterbildung und Gesundheitstage
• Jubiläumszuwendungen und -veranstaltungen
• Eine quartalsweise Erfolgsbeteiligung der CTDI
• Zugang zum Corporate-Benefits-Portal, kostenlose Getränke und frisches Obst
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Mit Ihrer Bewerbung haben Sie die Möglichkeit, aktiv den Zukunftskurs unseres internationalen Unternehmens mitzugestalten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineportal. Zögern Sie nicht, sich bei Fragen an uns zu wenden. Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein.

Kontakdaten

CTDI Soemmerda GmbH

Ansprechpartner: Dr. Marcus Fiedler

Head of Human Resources

Erfurter Höhe 10A

99610 Sömmerda

hr-soemmerda@ctdi.eu

www.ctdi.eu