Personalmanager (m/w/d)

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:r Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte OEMs und Zulieferer der Automobilindustrie und übernehmen Verantwortung für komplexe Entwicklungsprojekte. Du möchtest dein Potenzial vollständig entfalten können? Wir bieten dir eine Umgebung mit vielfältigen Aufgaben, neuen Herausforderungen und permanenten Chancen, in der du weiter wachsen und dein Profil schärfen kannst.

Ihre Aufgaben

1. Rekrutierung, Auswahl und Einstellung neuer Mitarbeiter in enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften der betrauten Fachbereiche
2. Steuerung der individuellen Entgeltfindung und -Entwicklung in Abstimmung mit den Führungskräften
3. Steuerung und Sicherstellung der Anwendung personalpolitischer Rahmenbedingungen
4. Beratung der Mitarbeiter und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen
5. Vorausschauende Beratung der Führungskräfte und Steuerung des Umsetzungsprozesses von Disziplinarmaßnahmen
6. Umsetzung der zentralen HR-Prozesse (z. B. Leistungsbeurteilung in den Fachbereichen) und konzeptionelle Mitarbeit an Personalprojekten
7. Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung bei der Umsetzung personeller Einzelmaßnahmen

Deine Vorteile bei uns

1. Betriebliche Altersvorsorge
2. Unbefristeter Arbeitsvertrag
3. Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
4. Mehr als der BAP: Wir bieten Sonderurlaub, Kindergartenzuschuss, Jubiläumszuwendungen u. v. m.

Anforderungen

1. Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung BWL, Jura oder vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Ausbildung
2. Einschlägige Erfahrung in der operativen und konzeptionellen Personalarbeit
3. Sehr gute Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit
4. Hohe Einsatzbereitschaft, Motivation, Teamfähigkeit und Flexibilität
5. Starke Ergebnis- und Zielorientierung sowie Integrations- und Überzeugungsfähigkeit
6. Ausgesprochene Kundenorientierung

Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online oder per E-Mail unter der Kennziffer VA41-16627-STNA bei Frau Charoula Kostakopoulou. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!