Organisationsentwickler (m/w/d)

Lust auf eine spannende Herausforderung? Gestalte mit uns die Zukunft der IHK Ostbrandenburg!

Die Industrie- und Handelskammer Ostbrandenburg ist die Stimme von über 42.000 Unternehmen – und das auf Augenhöhe mit Politik und Verwaltung. Wir setzen uns wirksam für die Interessen unserer Mitglieder ein, indem wir dafür sorgen, dass ihre Anliegen Gehör finden. Gleichzeitig sind wir als Servicepartner für unsere Mitglieder aktiv. Ob Infos, Beratung oder Unterstützung – wir bieten ein breites Leistungsspektrum, damit unsere Unternehmen erfolgreich sein können.

Deine Ideen, Deine Themen, Deine Zukunft

Wir möchten Dich für eine Position gewinnen, die weit mehr als nur ein gewöhnlicher Job ist. Bei uns hast Du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung unserer Zukunft mitzuwirken.

Wir suchen engagierte Persönlichkeiten, die mit Kreativität und Eigeninitiative unsere Organisation voranbringen möchten. In unserem dynamischen, überschaubaren Team kannst Du Deine Ideen einbringen und eigenständig Projekte umsetzen. Dabei fokussieren wir uns auf zentrale Aspekte der Organisationsentwicklung. Deine Rolle bietet Dir den Spielraum, Schwerpunkte mitzugestalten und Themenfelder nach Deinen Vorstellungen weiterzuentwickeln.

Lass uns gemeinsam die Eckpunkte Deiner zukünftigen Aufgaben besprechen. Wir sind gespannt darauf, wie Du mit Deiner Leidenschaft und Deinem Engagement unsere Organisation auf die nächste Stufe heben kannst.

Standort: Frankfurt (Oder) mit flexibler Möglichkeit zur mobilen Arbeit
Arbeitszeit: Vollzeit (39h/Woche) oder Teilzeit (bis zu mindestens 30h/Woche)

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen und gemeinsam die Möglichkeiten zu erkunden, wie Du Teil unseres innovativen Teams werden kannst.

Wir suchen ab sofort und unbefristet eine/n:

• Aufbau eines Projekt Management Office (PMO) – Deine Ideen sind gefragt.
• Weiterentwicklung von Systemen wie Produkt-, Prozess- und Risikomanagement.
• Begleitung der Transformation von analogen zu digitalen Services und Integration von KI-Lösungen.
• Entwicklung und Umsetzung von modernen Arbeitsmodellen und -umgebungen (New Work), z. B. durch innovative Raumkonzepte.
• Optimierung interner Prozesse und Begleitung von Change-Projekten.

• Abgeschlossene/s Studium oder Ausbildung in der Organisationsentwicklung – wir sind offen für Deine Erfahrungen.
• Aktive Mitgestaltung und Einbringung eigener Ideen zur Weiterentwicklung unserer Organisation.
• Eigenständige Entscheidungsfindung im Sinne der Geschäftsleitung. Entscheidungsfreude und Interesse daran, Dinge besser zu machen.
• Hohe Affinität zu Prozessoptimierung und digitalen Transformationsprojekten.
• Zuverlässigkeit, Motivation und ein Faible für strukturiertes Arbeiten.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Teamgeist und Lust auf Austausch.
• Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Produkten. Mobilität und ein gültiger PKW-Führerschein.

• Flexibles Arbeiten und Homeoffice – Balance ist wichtig.
• Viel Raum für eigene Ideen und Projekte.
• Ein freundliches und engagiertes Team sowie eine Unternehmenskultur auf Augenhöhe.
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen und betriebliche Altersvorsorge.
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und strukturierte Einarbeitung.
• Zielorientierte Feedbackkultur und ein unterstützendes Mentoringprogramm.
• Interessante Teamtage und Teamevents.
• Attraktive, leistungsorientierte Vergütung auf Niveau des öffentlichen Dienstes.