Nachhaltigkeitsmanager/in (m/w/d)

AMTeck International
Passau
EUR 40.000 - 60.000
Jobbeschreibung

Der Landkreis Passau liegt im Südosten Bayerns an der Grenze zu Österreich und ist mit 38 Gemeinden auf einer Fläche von mehr als 1.500 Quadratkilometern und ca. 197.000 Einwohnern einer der größten Landkreise Bayerns. Als dieser sehen wir uns ganz besonders beauftragt, der Verantwortung für kommende Generationen gerecht zu werden und eine Vorreiterrolle in den Themenbereichen Nachhaltigkeit und Klimaschutz zu übernehmen.

Ob das Landratsamt dabei als staatliche Behörde (u.a. Naturschutz und Umweltschutz) tätig ist oder ob der Landkreis in seinem unmittelbaren Wirkungskreis (u.a. eigene Liegenschaften, Umwelt- und Energieberatung, Integriertes Klimaschutzkonzept gemeinsam mit den Gemeinden) Zeichen setzt: Immer geht es um den verantwortlichen und zukunftsfähigen Umgang mit Ressourcen.

Um diese Themen innerhalb und außerhalb der Landkreisverwaltung erfolgreich weiterzuentwickeln suchen wir nun für unseren Aufgabenbereich "Klimaschutz und Umweltberatung" im Rahmen einer Nachfolgeregelung eine/n

Nachhaltigkeitsmanager/in (m/w/d)

Standort

Passau

Umfang

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

möglichst 01.03.2025

Ihre Aufgaben:

Als unser Profi in den Themenbereichen Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Energie umfassen Ihre Aufgaben insbesondere

  • die eigenverantwortliche Entwicklung, Umsetzung und Evaluierung von Konzepten und Maßnahmen in den jeweiligen Aufgabenbereichen in Zusammenarbeit mit den relevanten Akteuren aus Politik, Verwaltung, Gesellschaft und Wirtschaft
  • die Erstellung von Treibhausgas- und Energiebilanzen für die Region
  • die Beratung von Kommunen bei der Entwicklung von Klimaschutzmaßnahmen
  • Zusammenarbeit mit dem kommunalen Unternehmen Regionalwerke Passauer Land
  • Netzwerkarbeit (Leader, ILE etc.)
  • das Finanz- und Fördermittelmanagement im Aufgabenbereich
  • Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit
  • die Planung und Durchführung von Bildungsmaßnahmen, Workshops und sonstigen Veranstaltungen

Daneben betreuen Sie Projekte und Netzwerke im Bereich der kommunalen Entwicklungspolitik.

Ihr Profil:

  • erfolgreich abgeschlossenes für den Aufgabenbereich einschlägiges Hochschulstudium, etwa in einem der Bereiche Klimaschutz, Umweltwissenschaften, Energie, Nachhaltigkeit oder Geografie
  • berufliche Erfahrungen in den Bereichen Klimaschutz und / oder erneuerbare Energien sind wünschenswert
  • Kenntnisse in der Anwendung von Geoinformationssystemen sind von Vorteil
  • Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Entwicklungen
  • hohes Maß an Kontaktfähigkeit, sicheres Auftreten
  • Fähigkeit zur eigenständigen Erarbeitung von Problemanalysen und Problemlösungen
  • ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten inkl. Moderations- und Präsentationskompetenz
  • Fahrerlaubnis der Klasse B
  • Bereitschaft zum Dienst außerhalb der üblichen Arbeitszeit

Wir bieten:

  • einen zukunftsgerichteten Aufgabenbereich mit der Möglichkeit, eigene Ideen in die gesellschaftliche Entwicklung einzubringen
  • ein unbefristetes, krisensicheres Arbeitsverhältnis
  • familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten
  • tarifgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (VKA)
  • die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, unter anderem betriebliche Altersversorgung
  • vielseitige und interessante Aufgaben mit Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten

Neben Vollzeitbeschäftigung ist auch Teilzeitbeschäftigung möglich, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben sichergestellt ist.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Jetzt bewerben bis zum 23.01.2025

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular!

Fragen?

für Fachliches: Herr Ranzinger (Tel.: 0851/397-2795) oder Herr Gruber (Tel.: 0851/397-2373)
für Personalrechtliches: Frau Griebl (Tel.: 0851/397-1230)

Hinweise

Der Landkreis Passau fördert aktiv die Gleichstellung aller Bediensteten, wir freuen uns, wenn sich alle Geschlechter angesprochen fühlen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

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