Multipotentialite as a Chief Operating Officer (COO) – Operative Führung eines sozialen Unternehmens

Multipotentialite as a Chief Operating Officer (COO) – Operative Führung eines sozialen Unternehmens. Entwicklung modularer Mentoringprogramme für gefährdete junge Menschen im Rahmen der Jugendhilfe nach SGB VIII.

Falls Du Dich fragst, was einen Chief Operating Officer auszeichnet: Gesucht wird eine handelnde Persönlichkeit, die Generalistin, Künstlerin, Wissenschaftlerin, Managerin, Prozessbegleiterin, Qualitätsgarantin, Diplomatin und Strategin in einer Person vereint.

Wir suchen eine brillante und inspirierende Führungspersönlichkeit, die die operative Umsetzung unserer sozialpädagogischen und therapeutischen Konzepte steuert. Unter Steuerung verstehen wir die Anwendung eines komplexen, proaktiven Mixes aus interdisziplinären Fähigkeiten, Fachwissen, Persönlichkeit und Talent. Die Stelle wird individuell auf Dich zugeschnitten, vorausgesetzt, Deine Vision harmoniert mit der Konzeption und den Visionen des Gründerteams.

Kurz über uns: Wir denken in „New Work“ und agieren im „New Order“. In unserem Unternehmen passen keine binären Lösungen, und die einzige Freiheit, die wir uns gönnen, ist die Veränderung. So definieren wir auch die prozessorientierte Soziale Arbeit, die den zeitgenössischen Wandel wahrnimmt und in dessen Rahmen agiert: eine faszinierende und inspirierende Sache, die jedoch ihre konkrete Logik und ein System hat und haben muss.

Und Du?
Entweder bringst Du fundierte Kenntnisse aus den Bereichen der Sozialen Arbeit, der Psychotherapie, des Managements und der Verwaltung sowie fundiertes wirtschaftliches Know-how mit, oder Du bist in der Lage, die Kompetenzen, die Dir „fehlen“, rasch und auf einem exzellenten Niveau zu entwickeln. Du bist ein Genie, ein Philosoph, ein reflektierender Mensch und besitzt eine charismatische Persönlichkeit, die andere inspiriert und in der Lage ist, eine komplexe sozialpädagogische und therapeutische Praxis zu führen.

Als leitender Angestellter wirst Du die operative Führung von ca. 60 Fachkräften und Assistenzkräften sowie die institutionelle Verantwortung übernehmen.

Gemeinsam mit einem kompetenten Leitungsteam und in enger Abstimmung mit dem Gründerteam wirst Du an der Organisations- und Programmentwicklung, der Öffentlichkeitsarbeit, dem Ausbau diplomatischer Netzwerke sowie an wichtigen Fachgremien beteiligt sein – und dies auf einem brillanten Niveau. Du schreibst exzellente Stellungnahmen, die sowohl philosophisch als auch wissenschaftlich fundiert sind, formulierst Dienstanweisungen und Leitfäden für die Fachkräfte und bist in der Lage, deine Fachkompetenz in diversen Themenfeldern rasch auf Masterniveau auszubauen.

Interesse geweckt?
Dann melde dich direkt beim Gründerteam für ein Perspektivengespräch an.

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: 5.000,00€ - 7.000,00€ pro Monat

Bewerbungsfrage(n):

• Haben Sie mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Unternehmensführung oder einer vergleichbaren Leitungsfunktion?

Ausbildung:

• Master (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort