Mitarbeiter Teile und Zubehör (m/w/d)

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Beresa GmbH & Co. KG
Berlin
EUR 60.000 - 80.000
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Jobbeschreibung

Mitarbeiter Teile und Zubehör (m/w/d)
für den Bereich Teile und Zubehör
am Standort Senden-Bösensell

  • Prüfung und Bearbeitung von Teileanforderungen der Werkstatt sowie des Teile- und Zubehörverkaufs, einschließlich der damit einhergehenden Beschaffung
  • Beratung und Verkauf von Mercedes-Benz Originalteilen und Zubehör
  • Ermittlung von Bestellungen, Verwaltung rückständiger Positionen und Meldung von Bestandsdifferenzen
  • Aufrechterhaltung des Warenmanagements und der Lagerorganisation
  • Koordination von Lieferterminen und Anmahnungen bei Verzögerungen
  • Rechnungsprüfung
  • Durchführung der Inventur und Organisation von Sonderbeschaffungen

Über die BERESA-Unternehmensgruppe

Die BERESA Gruppe ist eine der größten Automobilhandelsgruppen im Raum Münster/Osnabrück/Bielefeld/Hannover mit Hauptsitz in Münster. Das Produktportfolio umfasst die langjährigen Kernmarken Mercedes-Benz und smart sowie Mobilitätslösungen des südkoreanischen Automobilherstellers Hyundai und der Premium-Automarke Genesis. Seit 2023 gehört zudem die AHL GmbH & Co. KG zu der Autohandelsgruppe, wodurch das Portfolio durch die italienische Nutzfahrzeugmarke IVECO erweitert wurde.

Zukunftsorientiert und kundennah – die BERESA Gruppe bietet maßgeschneiderte Mobilitätslösungen von morgen. Mit über 1.400 MitarbeiterInnen setzt die Autohandelsgruppe auf ein ganzheitliches Service- und Kauferlebnis, das die Kundenbedürfnisse sowie die Herausforderungen der aktuellen Zeit gleichermaßen berücksichtigt.

  • erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
  • Kenntnisse und Erfahrung in der Organisation und Abwicklung von Ersatzteilen
  • Erfahrung mit Fremdfabrikaten willkommen - Mercedes-Benz Erfahrung ist nicht erforderlich
  • gute EDV-Kenntnisse
  • strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise

DAS IST FÜR SIE DRIN:

  • Willkommensveranstaltung und ausführliche Einarbeitung für einen erfolgreichen Start
  • Entlohnung gemäß Tarifvertrag
  • Teilnahme am Unternehmenserfolg durch Sonderzahlungen gem. des Tarifvertrages
  • 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
  • Betriebliche Altersvorsorge zur Absicherung Ihrer Zukunft
  • Jährliches Budget für Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Attraktive Rabatte auf unsere Produkte und Services
  • Möglichkeit zum Leasing von Fahrrädern und E-Bikes
  • Corporate Benefits für zusätzliche Vergünstigungen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und die Option auf mobiles Arbeiten
  • Förderung des Teamgeistes durch Teamevents und Betriebsfeiern
  • Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Unternehmen

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