Mitarbeiter*in (m/w/d) für Digitalisierung in der Lehre im Bereich Multimediazentrum

Die Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg (BTU) ist eine junge aufstrebende Universität und die einzige Technische Universität des Landes Brandenburg. Mit mehr als 1.500 Beschäftigten ist die BTU einer der größten Arbeitgeber in der Lausitz und kann hier vor allem durch ihre Vereinbarkeit von Beruf und Familie überzeugen.
Im Informations-, Kommunikations- und Medienzentrum (IKMZ) ist im Bereich Multimediazentrum in Cottbus folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:
Mitarbeiter*in (m/w/d) für Digitalisierung in der Lehre
befristet für die Zeit der Inanspruchnahme der Elternzeit bis zum 13.09.2027,
Teilzeit 50 v. H., E 13 TV-L
Kennziffer: 233/24
Das IKMZ ist als zentrale Einrichtung der BTU Cottbus-Senftenberg mit etwa 100 Mitarbeitenden zuständig für die effiziente und nutzergerechte Versorgung von Forschung, Lehre, Studium und Verwaltung mit zeitgemäßen IT-, Bibliotheks- und Mediendienstleistungen. Der Bereich Multimediazentrum (MMZ) innerhalb des IKMZ bietet ein breites Spektrum an Unterstützung für Lehrende und Studierende bei der Digitalisierung der Lehre - sowohl auf dem Gebiet der Didaktik als auch der Bildungstechnologie, erarbeitet und implementiert strategische Digitalisierungskonzepte sowie entwickelt innovative Ansätze, Dienste und Szenarien für die Lehre.

Das sind Ihre Aufgaben

Wissenschaftlich fundierte didaktische und bildungstechnologische Unterstützung und Beratung der Lehrenden bei der Gestaltung der Digitalen Lehre

• Entwicklung, Analyse und Bewertung innovativer technologieunterstützter Lehr-, Lern- und Prüfungsformate und -szenarien; Erprobung und Einführung in die Lehrpraxis,
• umfassende Beratung der Lehrenden und Erstellung von individuellen Lösungskonzepten zum technologiegestützten Lehren und Prüfen,
• Erstellung und fortlaufende Aktualisierung von Handlungsempfehlungen und Anleitungen für Lehrende,
• Entwicklung und Durchführung von Qualifizierungsangeboten sowie weiteren Weiterbildungsmaßnehmen.

Management der Digitalen Lehre und Digitaler Prüfungen

• Management des LMS moodle sowie weiterer Plattformen und Tools,
• Beantwortung von Anfragen, individuelle Hilfestellung und Problemlösung,
• Mitarbeit am Management und der Durchführung digitaler Prüfungen, einschließlich der Abläufe im eAssessmentcenter und des Qualitätsmanagements.

Initiierung, konzeptionelle Vorbereitung und Beantragung von F&E-Projekten

Das bringen Sie mit

Vorausgesetzt wird ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/ Univ. Diplom) im Bereich der Bildungswissenschaften, eEducation oder im Bereich Informations- und Medientechnik bzw. Medieninformatik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung im unmittelbaren Bezug zu dem Bereich Multimediazentrum.
Folgende Kenntnisse und/oder Erfahrungen sind wünschenswert:

• umfassende Kenntnisse auf dem Gebiet der Digitalen Lehre und einschlägige Erfahrungen auf dem Gebiet technologiegestützter Lehr-, Lern und Prüfungsszenarien,
• vertiefte Kenntnisse im Bereich der Bildungstechnologie, insbes. Plattformen und Tools für digitale Lehre und digitale Kooperation,
• vertiefte Kenntnisse im Bereich Multimediatechnologie und -Anwendung,
• Kenntnisse im Bereich der Mediendidaktik.

Persönlich zeichnen Sie sich durch ein analytisches und konzeptionelles Denkvermögen, sehr gute organisatorische Fähigkeiten und eine stark ausgeprägte Serviceorientierung aus. Sie besitzen die Fähigkeit zum wissenschaftlichen Arbeiten sowie Selbstständigkeit und Flexibilität. Sie verfügen über eine hohe Sozial- und Methodenkompetenz, arbeiten gerne im Team und sind kommunikativ.
Für weitere Informationen über die zu besetzende Stelle steht Ihnen Herr Malys (E-Mail: malys@b-tu.de, Tel.: +49 (0)355 69-5028) gern zur Verfügung.

Das bieten wir Ihnen

Wir bieten Ihnen eine Beschäftigung nach dem Tarifvertrag der Länder. Unsere Mitarbeiter*innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, Erholungsurlaub nach TV-L, verschiedenen internen und externen Weiterbildungsangeboten sowie einem aktiven Gesundheitsmanagement.
Werden Sie ein Teil der BTU-Familie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bieten Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben mit hohem Entwicklungs- und Gestaltungspotenzial.
Die BTU Cottbus-Senftenberg engagiert sich für Chancengleichheit und Diversität und strebt in allen Beschäftigtengruppen eine ausgewogene Geschlechterrelation an. Personen mit einer Schwerbehinderung sowie diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird verzichtet.
Bitte beachten Sie die näheren Hinweise zum Auswahlverfahren auf der Internetseite der BTU.
Ihre Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer ausschließlich per E-Mail bis zum 27.11.2024 an die Leiterin des Informations‑, Kommunikations- und Medienzentrums, Frau Dr. Claudia Börner, Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg,
E-Mail: leitung-ikmz@b-tu.de.