Marketing Director DACH (m/w/d)

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Das Unternehmen

Die Aufgaben

• Strategische und operative Leitung des Marketingbereichs sowie Führung und Weiterentwicklung des Teams
• Entwicklung und Umsetzung der Marketingstrategie für die DACH-Region unter Berücksichtigung von Markttrends, Wettbewerb und regulatorischen Anforderungen
• Verantwortung für die Konzeption und Umsetzung von Vermarktungsstrategien und Marketingplänen für das Produktportfolio
• Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Identifikation von Wachstumschancen und Ableitung strategischer Handlungsempfehlungen
• Planung und Umsetzung von Launchkampagnen
• Planung und Verantwortung für das Bereichsbudget sowie wirtschaftliche und zielorientierte Verwendung der finanziellen Ressourcen
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb zur optimalen Umsetzung der Unternehmensstrategie
• Budgetverantwortung sowie Steuerung und Überwachung der KPIs sowie, falls notwendig, Einleitung geeigneter Maßnahmen
• Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
• Koordination und Steuerung der Zusammenarbeit mit Agenturen
• Planung, Durchführung und Nachbearbeitung von Fachveranstaltungen in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb

Fachliche Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebs- oder naturwissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb der Pharmaindustrie sowie idealerweise Erfahrung in den Bereichen Antikoagulation, Schmerz und Sucht
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Launchkampagnen
• Erfahrung in der Führung von Marketing- und Media-Agenturen
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Persönliche Anforderungen

• Unternehmerisch geprägte, starke Führungspersönlichkeit mit hoher Hands-on-Mentalität
• Ausgeprägtes Organisationstalent sowie Kreativität
• Hohe fachliche Kompetenz sowie eine wirtschaftliche, strategische und analytische Denk- und Handlungsweise
• Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, einschließlich einer geschulten Rhetorik, Motivationsfähigkeit und einem hohen Maß an Sozialkompetenz
• Ausgeprägte Zielorientierung in Verbindung mit Durchsetzungsvermögen, Umsetzungsstärke und Belastbarkeit

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