Management Trainee (m/w/d) Sales

Die international agierende Storck Gruppe zählt zu den größten Unternehmen im weltweiten Markt der Schokoladen- und Zuckerwaren. Schon heute sind unsere großen Marken in über 100 Ländern erfolgreich. Jeden Tag stellen sich unsere mehr als 8.300 Mitarbeiter kompetent und voller Leidenschaft der Aufgabe, die Welt ein wenig süßer zu machen.

Wir freuen uns auf Kolleginnen und Kollegen, die mit uns und unseren Marken weiter wachsen wollen.

Sie begeistern sich für den Vertrieb und möchten nach Ihrem Studium mit erfolgreichen Marken und einem vielfältigen, spannenden Produktportfolio arbeiten? Dann ist unser 24-monatiges Traineeprogramm im Sales genau das Richtige für Sie. Sagen Sie "merci" zu neuen Herausforderungen und gestalten Sie den Erfolg unserer starken Marken auf dem Weg zum Kunden aktiv mit als

Management Trainee (m/w/d) Sales

Aufgaben

1. 12 Monate Bezirksleitung in Hamburg, Köln oder Göttingen: Führen Sie eigenverantwortlich ein Verkaufsgebiet und gewinnen Sie wertvolle Einblicke in die regionale Verkaufsleitung.
2. 6 Monate Key Account Management: Betreuen Sie einen Zentralkunden und übernehmen Sie Verantwortung im Tagesgeschäft.
3. 4 Monate in vertriebsnahen Abteilungen: Tauchen Sie ein in das Category Management oder Trade Marketing.
4. 2 Monate internationaler Einsatz: Sammeln Sie internationale Erfahrungen in einer unserer Auslandsgesellschaften (z.B. Schweden, Niederlande oder Ungarn). Alternativ haben Sie die Möglichkeit, einen vertriebsnahen Schnittstellenbereich in unserem Headquarter in Berlin kennenzulernen.

Profil

1. Abgeschlossenes Hochschulstudium
2. Vertriebsrelevante praktische Erfahrungen im FMCG- oder LEH-Bereich (Berufsausbildung, Praktika, Werkstudierendentätigkeit o.ä.)
3. Flexibilität und bundesweite Mobilität
4. Sehr gute rhetorische Fähigkeiten, souveränes Auftreten sowie Vertriebsaffinität
5. Hohe Eigenmotivation, Belastbarkeit und Begeisterungsfähigkeit
6. Sehr gute Deutsch- (mind. C1) und Englischkenntnisse (mind. B2)
7. Führerschein Klasse B
8. Umzugsbereitschaft nach Hamburg, Köln oder Göttingen für 12 Monate und anschließend nach Berlin für den weiteren Verlauf des Traineeprogramms

Wir bieten

1. In der Bezirksleitung steht Ihnen ein Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) zur Verfügung
2. 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester frei
3. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie regelmäßigen Tariferhöhungen
4. Egal, ob ein bezuschusstes ÖPNV-Monatsticket oder ein JobRad-Angebot - wir freuen uns, beides zu unterstützen
5. Spezielles Seminar- und Weiterbildungspaket, um Ihr eigenes Know-how stetig zu erweitern
6. Als Familienunternehmen ist ein wertschätzendes und hilfsbereites Arbeitsumfeld für uns selbstverständlich. Unsere strukturierte Einarbeitung ermöglicht dabei einen reibungslosen Start
7. Regelmäßige, abwechslungsreiche Teamtagungen und Konferenzen sowie Sportevents
8. Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen, weshalb wir ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden bieten