Key-Account-Manager (Mensch)

Als Key-Account Manager (Mensch) bist du die zentrale Schnittstelle zwischen unseren Geschäftskunden im Kfz-Gewerbe (Werkstätten, Autohäuser und Kfz-Sachverständige) und unserer Kanzlei. Deine Mission: Von der Kaltakquise bis zur langfristigen Kundenpflege alle Aspekte des Key-Account-Managements abdecken. Du entwickelst Vertriebsstrategien, verhandelst mit Entscheidern auf Augenhöhe und baust nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf. Mit deinem strategischen Gespür und deiner Hands-on-Mentalität trägst du maßgeblich zum Wachstum und Erfolg unseres Unternehmens bei.

Aufgaben:

• Akquise & Neukundengewinnung: Eigenständige Identifikation und Ansprache potenzieller Geschäftspartner im Kfz-Gewerbe – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss.
• Kundenbetreuung & -entwicklung: Nachhaltiger Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen durch regelmäßige Kommunikation und strategische Beratung.
• Verhandlungsführung & Vertragsmanagement: Führung professioneller Verkaufs- und Preisverhandlungen mit Entscheidern sowie Erstellung individueller Vertragsangebote.
• Strategische Marktanalyse: Identifikation von Markttrends, Wettbewerbsanalysen und Ableitung neuer Geschäftschancen.
• Cross- & Upselling: Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für bestehende Kunden, um deren Potenzial optimal auszuschöpfen.
• Prozessoptimierung: Aktive Mitgestaltung und Optimierung der Vertriebsprozesse zur Steigerung der Effizienz.
• Reporting & Forecasting: Überwachung der Performance, Erstellung von Vertriebsreports und Ableitung von Maßnahmen zur Zielerreichung.

Anforderungen:

• Bildung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb oder Key-Account-Management, idealerweise im Kfz-Gewerbe
• Vertriebsskills: Begeisterung für den Direktvertrieb, Verhandlungsgeschick und eine ausgeprägte Abschlussstärke
• Branchenkenntnisse: Verständnis für die Automobilbranche und das Kfz-Gewerbe von Vorteil.
• Technisches Know-how: Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, Excel und gängigen Vertriebstools.
• Organisationsstärke: ️ Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative.
• Analytische Fähigkeiten: Starke Fähigkeit zur Datenanalyse und zur Ableitung von strategischen Maßnahmen.
• Teamgeist: Freude an der Zusammenarbeit in einem technologiegetriebenen und agilen Umfeld.

Vorteile:

• Hohe Flexibilität: Gleitzeit, Hybrides Arbeiten, full Remote ebenfalls möglich.
• Moderne Arbeitsweise: ️ Skalierbare Prozesse mit modernsten Tools, die Effizienz, Automatisierung und Agilität vereinen.
• Mitgestaltungsmöglichkeiten: ️ Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Arbeitsmethoden in einem technologiegetriebenen Umfeld.
• Sehr faire Vergütung: Leistungsorientierte Vergütung, die deinen Einsatz belohnt. Je nach Erfahrung kannst du in dieser Position zwischen 80 Tsd. und 120 Tds. € im Jahr (gesunder Mix aus Fixum und Provision) verdienen.
• Firmenwagen: Da du auch im Außendienst tätig bist, erhältst du ein Auto von uns gestellt
• Urlaub: ️ 30 Tage Urlaub für eine gesunde Work-Life-Balance.
• Urlaubsgeld: Finanzielle Wertschätzung für deine Erholung – zusätzliches Urlaubsgeld on top.
• Anwesenheitsbonus: Dein Einsatz zählt – zusätzliche Prämien für zuverlässige Präsenz.
• Freie Wahl: Private Kranken-Zusatzversicherung für umfassenden Gesundheitsschutz oder Edenred-Gutscheinkarte für steuerfreie Sachbezüge, die du flexibel nutzen kannst

Mingers Rechtsanwälte ist eine dynamische, technologiegetriebene Kanzlei. Wir bieten Verbrauchern und Unternehmen individuelle Lösungen und stehen mit unserem Know-how an der Spitze der effizienten Abwicklung von Massenschäden. Mit innovativer Technologie und optimierten Prozessen gestalten wir Legal Services neu und setzen Maßstäbe in der strategischen Beratung für Unternehmen.