Kein Samstagsdienst! KFZ-Mechatroniker 36 Std./Woche | bis zu 4.000 € mtl. | 13 Gehälter | 30 T[...]

Kein Samstagsdienst! KFZ-Mechatroniker 36 Std./Woche | bis zu 4.000 € mtl. | 13 Gehälter | 30 Tage Urlaub | familiäre Arbeitsatmosphäre | (m/w/d), Mannheim

Hanse Rekrut Personalberatung

Job Description:

Wir von der Hanse Rekrut Personalberatung bringen Bewerber:innen und passende Unternehmen in nur 4 Schritten zusammen. Unsere Expertise erstreckt sich insbesondere auf den Bereich Automobil, wo wir deutschlandweit sowohl kleinere Autohäuser als auch große Niederlassungen betreuen. Aktuell suchen wir im Raum Mannheim und Umgebung nach KFZ-Mechatroniker (m/w/d). Profitiere von einem attraktiven Gehalt zwischen 3.000 und 4.000 € brutto monatlich (abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation), inklusive bis zu 13 Gehälter pro Jahr als Bonus. Genieße eine flexible Arbeitszeit von 36-38 Stunden pro Woche und genieße das Wochenende, denn hier gibt es keine Samstagsdienste. Erlebe optimal ausgestattete Arbeitsplätze, 30 Tage Urlaub, langjährige Mitarbeiterbindung, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, klare Karrierewege und vieles mehr!

Aufgaben

• Du prüfst Fahrzeuge, um sicherzustellen, dass sie bereit für das nächste Abenteuer sind.
• Fehleranalysen durchzuführen und diese zu beheben.
• Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Fahrzeugen.
• Zubehör einbauen, um Fahrzeuge zu individualisieren.
• Reifenwechsel und saisonale Wartungen durchführen.

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene Ausbildung oder Weiterbildung zum KFZ-Mechatroniker / KFZ-Mechaniker / KFZ-Elektriker / Servicetechniker / Diagnosetechniker (m/w/d) ist zwingend erforderlich.
• Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung als KFZ-Mechatroniker (m/w/d) wäre wünschenswert, ist aber nicht zwingend erforderlich.
• Besitz eines gültigen Führerscheins (Klasse B).

Benefits

• Attraktives Gehalt: Zwischen 3.000 und 4.000 € inkl. Boni.
• Bonus- und Sonderzahlungen: Bis zu 13 Gehälter pro Jahr.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung: 36-38 Std./Woche.
• Langfristige Mitarbeiterbindung: Geringe Fluktuation und starke Unternehmenskultur.
• Keine Samstagsdienste: Mehr Freizeit und Erholung.
• Top-Ausstattung: Eigenes Werkzeug und Arbeitskleidung.
• 30 Tage Urlaub: Ausreichend Freizeit.
• Weiterbildungsmöglichkeiten: Chancen zur Weiterentwicklung.
• Karrieremöglichkeiten: Aufstieg in der Serviceberatung oder Werkstattleitung.
• Corporate Benefit Programme: Vergünstigungen bei diversen Anbietern.
• Einarbeitungsphase: Individuelle Einarbeitung und Schulungen.
• Private Unfallversicherung: Zusätzliche Absicherung.
• Jobbike oder Ähnliches: Förderung umweltfreundlicher Fortbewegungsmittel.
• Tolles Betriebsklima: Motivierende Teamatmosphäre.
• Zuschuss Vermögenswirksame Leistung: Unterstützung bei finanzieller Vorsorge.
• Team-Events: Stärkung des Zusammenhalts.
• Hierarchien: Klare Entscheidungswege.
• Entscheidungsfreiraum: Eigeninitiative wird gefördert.
• Exklusive Rabatte: Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen.

Infos

Interessiert? Bewirb dich jetzt und schick uns deinen Lebenslauf per E-Mail. Bei Fragen sind wir für dich da und begleiten dich kostenfrei durch den gesamten Bewerbungsprozess.

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