(Junior) Sales & Product Manager (m/w/d) - LZ Medien

Zur Verstärkung unseres Digital-Teams suchen wir Dich an unserem Standort Frankfurt am Main als (Junior) Sales & Product Manager (m/w/d).

„Du bist ein Sales- und Medienprofi, kennst dich aus mit digitalen Produkten und kannst Kunden begeistern? Dann werde Teil einer der erfolgreichsten Medienanbieter und bekanntesten Medienmarken Deutschlands. Berate unsere internationalen Kunden bei ihrer B2B-Kommunikationsplanung in den LZ Medien. Digital, Social Media, Audio und Services gehören zu deinem zukünftigen Multichannel Portfolio." - Gabor Griego, Sales Director LZ Medien

• Unterstützung bei der Identifizierung und Akquise neuer Kunden sowie der Betreuung und Beratung von Bestandskunden zur Optimierung ihrer digitalen Werbeaktivitäten
• Erstellung von Angeboten und Unterstützung bei der Präsentation von digitalen Produkten und Dienstleistungen
• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung digitaler Werbekampagnen (z.B. Social Media Posts, Display Ads, Advertorials) in enger Zusammenarbeit mit Kunden und internen Teams
• Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung digitaler Werbeprozesse in Zusammenarbeit mit der Online-Disposition
• Unterstützung bei der Analyse der Kampagnen-Performance und Nutzung von Analysetools wie Adition Adserver und Piwik Pro
• Unterstützung bei der Markteinführung neuer digitaler Produkte und Erstellung von Verkaufsunterlagen
• Erstellung von Kampagnen- und Performance-Reportings (Reichweitenanalysen, Perfomance-Daten) sowie Unterstützung bei der Präsentation bei Kunden

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL, Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung
• Erste Berufserfahrung im digitalen Marketing, Kampagnenmanagement oder Vertrieb von Vorteil
• Grundkenntnisse in der Entwicklung und Durchführung digitaler Werbekampagnen (Social Media, Display, Content Marketing)
• Erste Erfahrungen im Umgang mit Analysetools wie Piwik PRO Analytics oder ähnlichen von Vorteil
• Gute Vertriebs- und Kommunikationsfähigkeiten, sowie ein hohes Maß an Lernbereitschaft und Eigeninitiative
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Teamfähigkeit, organisatorisches Geschick und eine strukturierte Arbeitsweise
• Reisebereitschaft

• Eine vielfältige, herausfordernde und verantwortungsvolle Tätigkeit mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten
• Eine langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten mittelständischen Medienunternehmen
• Übertarifliche Vergütung
• 30 Tage Urlaub im Jahr schaffen einen angenehmen Ausgleich zwischen Beruf und Privatleben
• Strukturiertes Einarbeitungsprogramm
• Zusatzleistungen eines renommierten, modernen Medienunternehmens, z.B. flexible Arbeitszeiten, betriebliches Gesundheitsmanagement und eine betriebliche Altersvorsorge
• Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, die individuell auf Deine Bedürfnisse abgestimmt werden

Du hast Fragen zu der Stelle? Wende Dich gerne per E-Mail an Frank Dehner, Senior Talent Acquisition Manager

Deutscher Fachverlag GmbH
Mainzer Landstraße 251
60326 Frankfurt am Main
www.lzmedien.de I www.dfv.de

Mehr wissen, besser entscheiden.