IT-Projektmanager (m/w/d) IT Field Operations

IT-Projektmanager (m/w/d) IT Field Operations

Für unser Team IT Field Operations flexibel am Standort Ettlingen, Stuttgart oder Böblingen.

Ihr Aufgabenbereich

• Für IT begeistern: Unterstützung bei unserer Software Salesforce sowie bei der Erstellung von Anforderung in der Region Süd-West; selbstständige Fehleranalyse sowie Durchführung von Tests unserer Software und Firmware
• Präzise umsetzen: Durchführung von Prozess- und Systemtrainings für alle Usergruppen sowie Unterstützung unserer Standorte bei der Inbetriebnahme unserer Software
• Aufgaben anpacken: Pflege und Weiterentwicklung des Datenablage-Sharepoints; Kommunikationsschnittstelle zwischen Kunden, IT-Abteilung sowie Datenbank- und Netzwerkmanagement
• Fortschritt vorantreiben: Technischer Support für Kunden sowohl vor Ort als auch extern
• Kooperation leben: Ansprechperson für unsere internen Abteilungen sowie enge Zusammenarbeit mit den Projektleitern; aktive Kommunikation mit unseren Standorten in der Region Süd-West.

Ihr Profil

• Ausbildung: Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Informationswirtschaft oder vergleichbar oder eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker)
• Erfahrung: Erste Praxiserfahrung in der Programmierung von Datenbanken von Vorteil; allgemeines Verständnis für Unternehmensabläufe
• Kenntnisse: Salesforce sowie MS Office-Kenntnisse zwingend erforderlich; Bereitschaft sich im Umfeld zukunftsorientierter CRM- und Fieldservice-Systeme weiterzuentwickeln
• Sprachen: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Arbeitsweise: Hohe Eigeninitiative sowie strukturiertes und eigenständiges Arbeiten
• Persönlichkeit: Ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke sowie Problemlösungsfähigkeit
• Einsatz: Reisebereitschaft innerhalb des Gebiets Baden-Württemberg; gelegentlich deutschlandweit

Ihre Benefits

• Sicherheit: Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit
• Perspektiven: Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unseren Leadec Campus
• Vergütung: Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung
• Urlaub: 30 Tage Urlaubsanspruch
• Flexibilität: Anteiliges mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
• Benefits: „Me@Leadec“ macht Ihnen unsere Benefits zugänglich, z. B. betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeiter, darunter u.a. lokale Gesundheits- und Sportangebote sowie die Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrades (auch zur privaten Nutzung)
• Transparenz: Einfacher Zugang zu Unternehmensinformationen und Neuigkeiten über unsere Mitarbeiter App "we.do"
• PKW: Dienstwagen zur privaten Nutzung