Ingenieurin bzw. Ingenieur (w/m/d) oder Technikerin bzw. Techniker (w/m/d) für Elektrotechnik

Herr Mario Steinmeyer

Aufgaben:

• Gestalten Sie unsere Bauprojekte im Bereich Elektrotechnik mit - von der Planung bis zur Umsetzung:

  • Planung und Koordination: Sie bereiten Planungsunterlagen vor, koordinieren diese und prüfen sie sorgfältig, um vorgeschriebene Standards sicherzustellen
  • Zusammenarbeit mit externen Fachkräften: Sie schalten freiberufliche Fachkräfte aus den Bereichen Architektur und Ingenieurwesen ein und übernehmen deren Führung sowie Koordination für eine reibungslose Projektabwicklung
  • Fachplanung begleiten: Sie begleiten die Fachplanung über die Leistungsphasen 2 - 9 der HOAI und sorgen dafür, dass alle Schritte fachgerecht umgesetzt werden
  • Projektsteuerung: Sie steuern und koordinieren Bauprozesse, um sicherzustellen, dass Projekte im Zeit- u. Kostenrahmen realisiert werden
  • Abrechnung und Nachverfolgung: Sie sind für die präzise Abrechnung der erbrachten Leistungen verantwortlich und behalten den Überblick über die finanziellen Aspekte der Projekte
  • Technische Expertise einbringen: Sie bringen Ihre elektrotechnische Expertise beispielsweise bei Niederspannungs-, Mittel- und Hochspannungsanlagen ein
  • Betreuung von spannenden Projekten: Sie arbeiten an Projekten mit unterschiedlichen Planungsanforderungen und Komplexitäten und passen Ihre Herangehensweise flexibel an die jeweilige Situation an

• Erforderliche Qualifikation:

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhoch- oder Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) der Fachrichtung Elektrotechnik
  • alternativ: eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Technikerin bzw. Techniker (DQR Niveaustufe 6) in der Fachrichtung Elektrotechnik oder ein vergleichbarer einschlägiger Abschluss gem. TV-L
  • gute IT-Kenntnisse
  • Pkw-Führerschein
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar C1/C2)

  Weiterhin wünschenswert:

  • Freude an anspruchsvollen Aufgaben
  • ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein
  • Sie kommunizieren offen und sind teamfähig
  • möglichst (mehrjährige) Berufserfahrung bei der Planung, Bearbeitung und Umsetzung von elektrotechnischen Anlagen und Einrichtungen
  • sichere Kenntnisse der entsprechenden Fachvorschriften (DIN EN, VDE) sowie der HOAI und VOB
  • möglichst Kenntnisse der einschlägigen Verwaltungsvorschriften (Landeshaushaltsordnung (LHO M-V), RLBau, RBBau, Vergabehandbuch)

• Vergütung nach Entgeltgruppe E 10TV-L, wobei die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe unter Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen erfolgt
• jährliche Sonderzahlung
• eine attraktive Altersabsicherung
• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
• die Möglichkeit zur Weiterbildung
• flexible Arbeitszeiten
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• 30 Tage Urlaub
• die Möglichkeit, auch von zu Hause zu arbeiten
• einen teilzeitfähigen Arbeitsplatz; ein attraktiver Standort im Herzen der Hansestadt Rostock; Frühstücks- und Mittagsverpflegung vor Ort (Kantine); eine zukunftssichere Beschäftigung; ein leistungsfähiges, freundliches und hilfsbereites Team, das Sie vom ersten Tag an einbindet und unterstützt

• Wir schätzen Vielfalt in der Landesverwaltung Mecklenburg-Vorpommern und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung oder Weltanschauung. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir besonders. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen. Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären. Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.
• Wenn Sie sich auf diesem Arbeitsplatz als Technikerin oder Techniker (w/m/d) bewerben möchten und eine einschlägige Ausbildung in der Fachrichtung Elektrotechnik (min. vergleichbar der Niveaustufe 6 gem. DQR) besitzen, prüfen wir für Sie die Möglichkeit, auch ohne Studium im gehobenen technischen Dienst auf diesem Arbeitsplatz tätig zu werden. Sollte Ihr Qualifikationsprofil zu uns passen, könnten Sie als ausgebildete Technikerin bzw. ausgebildeter Techniker auch ohne Studium in der Entgeltgruppe 9b TV-L einsteigen und erhalten die Perspektive, sich in die Entgeltgruppe 10 und höher weiterzuentwickeln.
• Wir beabsichtigen die Vorstellungsgespräche am 17.12.2024 zu führen. Bei dem genannten "geplanten Einstellungsdatum" handelt es sich um einen beabsichtigten Termin, der bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. auf einen späteren Zeitpunkt im Rahmen der möglichen Einstellungszusage festgelegt wird.
• Nach Ihrer Online-Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Ist der Bewerbungszeitraum abgelaufen, prüfen wir, ob Ihr Profil zu unserer ausgeschriebenen Stelle passt. Diese Vorauswahl kann bis zu drei Wochen dauern. Sollten Sie die Anforderungen nicht erfüllen, erhalten Sie von uns direkt eine elektronische Absage. Wir möchten Sie kennenlernen! - eine Einladung erhalten Sie nach erfolgter Vorauswahl per E-Mail.
• Sie haben eine weite Anreise? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit Ihr Auswahlgespräch digital durchzuführen.