HR Manager - Vollzeit (m/w/d)

Wir sind eine stetig wachsende digitale Unternehmensberatung, die sich auf die Betreuung von SteuerberaterInnen spezialisiert hat.

Wir bieten:

• Krisensicherer Arbeitsplatz: Trotz Wirtschaftskrise ist unser Unternehmen stetig gewachsen und die Nachfrage nach unseren Beratungsleistungen ist größer als je zuvor.
• Systematische Einarbeitung und Weiterentwicklung: Du lernst dein Aufgabengebiet von der Pike auf kennen und gehst dank unserer hauseigenen Schulungsplattform jeden Tag ein bisschen klüger nach Hause. Wir versuchen uns ständig zu verbessern.
• Klare Prozesse und Strukturen: Bei uns wird nichts dem Zufall überlassen. Du arbeitest mit etablierten Vorlagen und bist für alle Eventualitäten gewappnet.
• 35-Stunden-Woche: Du hast eine 35-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub im Jahr.
• Ideale Arbeitsbedingungen: Um deine Leistung voll ausschöpfen zu können, stellen wir dir moderne Arbeitsplätze (z.B. höhenverstellbarer Schreibtisch, zwei Bildschirme, Laptop etc.) und eine leistungsstarke IT-Infrastruktur zur Verfügung.
• Leistungsfähig bleiben: Nach getaner Arbeit kannst du auf unserem brainLight Massagesessel Kraft tanken oder auf dem Rudergerät etwas für deine Fitness tun.

Diese Eigenschaften musst du auf alle Fälle mitbringen:

• Vorliebe für strategische HR-Themen
• Sehr gutes mündliches und gutes schriftliches Ausdrucksvermögen
• Empathie und Einfühlungsvermögen bei gleichzeitiger Durchsetzungsfähigkeit
• Kein Problem damit haben, auch mal unbequeme Wahrheiten auszusprechen
• Vorliebe für Routinearbeiten und gründliches Arbeiten
• Gute Selbstorganisation
• Optional: bereits Erfahrung als Personalreferent, HR Manager oder Personalentwickler

Aufgabenbereiche:

• Du bist überwiegend als eine Art „externer Personaler (m/w/d)“ für unsere Kunden tätig
• Unterstützung unserer Kunden bei der Bewerberauswahl und sonstigen Personalfragen
• Strukturierte Feedbackgespräche über Zoom mit den Kanzleimitarbeitern unserer Kunden
• Mit den Kanzleileitungen konkrete Maßnahmen aus den Feedbackgesprächen ableiten
• Coaching der mittleren Führungsebene unserer Kunden
• Begleitung unserer Kunden bei Veränderungsprozessen
• Weiterentwicklung und Systematisierung deines eigenen Aufgabengebiets
• Interne Unterstützung bei unseren Recruiting und HR-Prozessen

Mehr Infos zu deinen Aufgaben sowie Videos von unseren MitarbeiterInnen findest du unter:

https://karriere.kanzleibooster.de/hr-manager/

Unternehmensbeschreibung:

Wir sind eine stetig wachsende digitale Unternehmensberatung, die sich auf die Beratung von SteuerberaterInnen spezialisiert hat und aktuell über 180 Steuerberatungskanzleien in ganz Deutschland betreut.

Wir helfen den KanzleiinhaberInnen unter anderem dabei, mehr Zeit zu gewinnen, wirtschaftlich erfolgreicher zu sein und Strukturen zu schaffen, die eine bessere Betreuung ihrer MandantInnen ermöglichen.

Bisher wenig Erfahrung im HR Bereich, als Personalreferent oder als Personalentwickler? Quereinsteiger?

Während der systematischen Einarbeitung erlernst du alles, was du zur Ausführung des Jobs benötigst. Vorkenntnisse im HR-Bereich sind zwar wünschenswert, wir sind aber auch für andere Kompetenzprofile offen.

Gehalt HR Manager (m/w/d) Vollzeit (35h/Woche):

• Gehalt: 3.500 - 4.000 EUR Brutto/Monat

Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 3-5 Wochen.

ACHTUNG: Bei Nicht-Beantwortung der Bewerbungsfragen können wir deine Bewerbung leider nicht berücksichtigen!

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: 3.500,00€ - 4.000,00€ pro Monat

Arbeitszeiten:

• Montag bis Freitag

Leistungen:

• Betriebliche Weiterbildung
• Essenszuschuss
• Firmenevents
• Kostenlose Getränke
• Kostenlose Massagen
• Kostenloser Parkplatz

Bewerbungsfrage(n):

• Warum genau denkst du, dass du für diesen Job geeignet bist und eine Verstärkung für unser Team wärst?

Arbeitsort: Vor Ort