HR Fachfrau / HR Fachmann 100 % mit HR BP Aufgaben (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Betreuen «Mitarbeitenden Lifecycle»
• Sicherstellen der monatlichen Payroll via Microsoft Dynamics NAV sowie Unterstützung bei den Jahresabschlussarbeiten HR
• Bearbeitung arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Anfragen
• Unterstützung und Beratung der Geschäftsleitung, Führungskräfte und Mitarbeitende in HR relevanten Fragestellungen
• Verwaltung der Berufsausübungsbewilligungen Ärzte und Bewilligungen der Institute
• Projektmitarbeit

Sie bringen mit

• Weiterbildung zur*m HR Fachfrau / HR Fachmann mit eidg. Fachausweis oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung in ähnlicher Funktion
• IT-Affinität
• Teamgeist, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein, Sozialkompetenz
• Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse, Italienisch und/oder Französisch von Vorteil

Wir bieten Ihnen

• Ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld in einem Transformationsprozess
• Ein positives Arbeitsklima mit einer partnerschaftlichen Zusammenarbeit und einer wertschätzenden und anerkennenden Firmenkultur
• Attraktive Arbeitsbedingungen

Kontakt

Esther Sidler, Head HR Switzerland Unilabs und Roger Hornung, Managing Director RIMED Unilabs. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail: personal@rimed.ch.

Es werden nur Direktbewerbungen berücksichtigt.