HR Controller (gn)

Du hast Lust, deine bereits gewonnene Expertise nun im Controlling mit dem Fokus auf HR einzubringen?

Du möchtest in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen Gas geben?

Dann haben wir genau die richtige Perspektive für dich!

Der Arbeitgeber:

Unser Kunde ist ein international agierendes Handelsunternehmen mit Hauptsitz in Köln. Das Unternehmen bietet seine Produkte unter verschiedenen Eigenmarken in zahlreichen Ländern an.

Das wird geboten:

• Flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Optionen auf Remote Work
• Internationale Karrierechancen in einem expandierenden Unternehmen
• Attraktive Mitarbeiterrabatte sowie Unterstützung bei der BAV
• Regelmäßige Teamevents mit einem kollegialen und ambitionierten Team
• Duz-Kultur über alle Ebenen hinweg
• Raum für deine innovativen Ideen

Das sind deine Aufgaben:

• Fokussiere dich auf das Controlling im Bereich HR
• Verantworte die Planung, Analyse und das Controlling der Personal- und Sachkosten sowie für die Produktivitätskennzahlen
• Analysiere die HR-Daten zur Erarbeitung von Verbesserungspotentialen und Handlungsempfehlungen und unterstütze bei Transformations- und Restrukturierungsprojekten
• Du wirkst aktiv bei der jährlichen Finanzplanung, inklusive der Erstellung von unterjährigen Forecasts für deinen Bereich, mit
• Du agierst als interner Berater und Sparringspartner (gn) im Unternehmen
• Du bringst deine innovativen Ideen zur Optimierung der Reportingprozesse ein

Das bringst du mit:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im HR Controlling
• Kommunikationsgeschick und Teamgeist
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift runden dein Profil ab

Das klingt interessant? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit oder ohne Lebenslauf!

Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp unter: 0157 8507 2018 bei Laura.