HR Business Partner (m/w/d)

HR Business Partner (m/w/d)

ID:TDR20

Einsatzort:Rodenbach

Art(en) der Anstellung:Vollzeit

Arbeitszeit:40 Stunden pro Woche

#TOPJOB: A-TEAM bietet Dir diese spannende Karrierechance als HR Business Partner (m/w/d) im Raum Frankfurt am Main bei unserem Klienten, einem internationalen Industrieunternehmen, mit Sitz in Hanau. Die Position ist ab sofort zu besetzen.

Deine Aufgaben

• Du bist die erste Anlaufstelle für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Anliegen
• Du analysierst relevante HR-Kennzahlen, erstellst Reports und entwickelst daraus klare, fundierte Handlungsempfehlungen für strategische Entscheidungen im Unternehmen
• Du denkst Personalprozesse neu – effizient, digital und mit dem Fokus auf eine positive Employee Experience. Dabei optimierst du bestehende Abläufe kontinuierlich und setzt innovative, praxisnahe HR-Lösungen um
• Du verantwortest das Zeiterfassungs- und Abwesenheitsmanagement und stellst sicher, dass alle Daten korrekt und transparent dokumentiert sind
• Du arbeitest eng mit dem Headquarter im Ausland zusammen, koordinierst internationale Projekte und gestaltest HR-Initiativen rund um Systemeinführungen, globale Richtlinien oder Change-Management aktiv mit

Dein Profil

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Human Resources / HR, Wirtschaftspsychologie oder Business Administration mit HR-Schwerpunkt
• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner, HR-Generalist oder in einer vergleichbaren HR-Funktion mit
• Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um sicher mit internationalen Teams zusammenzuarbeiten
• Du überzeugst durch deine Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden und Führungskräften

Deine Benefits

• Ein attraktives Gehalt bis 62.000 € p.a. je nach Berufserfahrung zzgl. Überstundenvergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Corporate Benefits (diverse Vergünstigungen für Fitnessstudio, Reisen, Elektronik, Möbel u.v.m.)
• Ein persönlicher Onboarding-Support während der Probezeit im neuen Job
• Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Ein unterstützendes und motiviertes Team, das gemeinsam Erfolge feiert

Abteilungen:Human Resources

Tarifvertrag:GVP

Entgeltgruppe:EG 5