Head of Accounting (m/w/d)

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Cash Management & Banking
Unterstützung bei den täglichen Aufgaben des Cash Managements, Kontodisposition und Betreuung der Cashpools.
Übernahme und Aufbereitung des Intercompany-Netting-Laufs und der daraus resultierenden Zahlungen und FX-Trades.
Ansprechpartner für interne und externe Anfragen im Zusammenhang mit Zahlungsverkehr und sonstigen Bankthemen.
Pflege und Administration von Bankbeziehungen, Evaluierung neuer Banken, Eröffnen neuer Konten, inklusive Erfüllung der FATCA- und KYC-Anforderungen.

Forecasting & Reporting
Erstellung, Validierung und Verantwortung für das interne und externe Reporting, sowie Ad-hoc-Reporting für unterschiedliche Stakeholder.
Unterstützung und Analyse der Liquiditätsplanung auf verschiedenen Ebenen.

Financing & Risk Management
Management der von Finanzierungen/Bürgschaften und Unterstützung externen lokalen Darlehen und Anlagen.
Bewertung, Monitoring und Reporting von Devisen- und Zinsderivaten.

Systems & Other
Weiterentwicklung und Optimierung von Strukturen, Prozessen und Systemen im Finanzmanagement unter Einhaltung von Compliance und Geschäftsanforderungen.
Unterstützung und Management von Projekten im Zusammenhang mit der Weiterentwicklung des Treasury-Management-Systems und Ad-hoc-Anfragen.
Ansprechpartner bei fachlichen Anliegen und Systemproblemen rund ums Treasury.

Das wünschen wir uns:

• Abgeschlossenes Bachelor-Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Finanzen/Banken, oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Fachkenntnissen.
• Mehrere Jahre Berufserfahrung im Treasury-Bereich und Banking-Kenntnisse.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Teamplayer und starke Kommunikationsfähigkeiten.
• Erfahrung im Umgang mit Instrumenten zur Zins- und Währungssicherung.
• Hohe Affinität für IT-Lösungen, Erfahrung mit SAP.

Das kannst Du von uns erwarten:

Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und Freiraum zur Verwirklichung eigener Ideen in Deinem Verantwortungsbereich.
Zusammenarbeit auf Augenhöhe – bei uns wird sich über alle Positionen hinweg geduzt.
Vertrauensarbeitszeit – Je nach Aufgabenfeld sind Home-Office und flexible Arbeitszeitmodelle möglich.
Mitarbeiterangebote zu Top Konditionen über Corporate Benefits.
Fahrrad-Leasing Angebote - wer es gerne sportlich mag.
Mitarbeiter-PC-Programm (MPP) – Erwerb von vergünstigter Technik für den privaten Gebrauch.
Moderne IT-Ausstattung, bspw.: Firmenlaptop, Headsets, moderne Smartphones etc.
Firmen-Events – Teamevents, Sommerfeierlichkeiten und Weihnachtsfeiern.
30 Urlaubstage und zusätzlich bezahlter Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen sowie vermögenswirksame Leistungen.
Weiterentwicklungsmöglichkeiten - Wir haben eine eigene Academy.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Nutze hierfür unser Online-Bewerbungsformular auf www.rehau.jobs/REHAU_Automotive. Mehr zum Bewerbungsprozess erfährst Du bei Yvonne Keilhack unter +499283772145.