Fluggerätelektroniker für das Kabinenmanagement (d/m/w)

Airbus
Buxtehude
EUR 40.000 - 70.000
Jobbeschreibung

Fluggerätelektroniker für das Kabinenmanagement (d/m/w)

Fluggerätelektroniker für das Kabinenmanagement (d/m/w)

Für die KID-Systeme GmbH in Buxtehude suchen wir einen Fluggerätelektroniker für das Kabinenmanagement (d/m/w) im Bereich der Produktion.

Das Motto der Hansestadt Buxtehude lautet: „Schlau, wer schon da ist“. Diese Aussage können wir guten Gewissens für unseren dort ansässigen Airbus Standort übernehmen - denn in jeder Airbus-Flugzeugkabine schlägt ein Herz aus Buxtehude.

Airbus Buxtehude und die KID-Systeme GmbH liefern mit Produkten wie dem CIDS, SKYpower, UVSS und die neue GeniusSERIES, elektronische Systeme, welche die Kabine für Passagiere und Crew erlebbar machen. Hiermit tragen wir wesentlich zum Image des gesamten Unternehmens bei. Buxtehude, als der kleinste Standort von Airbus in Deutschland, bildet die komplette Wertschöpfungskette des Unternehmens ab und eignet sich deshalb als Demonstrator für neue Arbeitsweisen und Technologien.

In unserer Produktion in Buxtehude werden jährlich mehrere Tausend Kundengeräte hergestellt und gefertigt. Die Nähe zur Design- und Reparatur Organisation in Buxtehude erlaubt ein breit gefächertes Aufgabengebiet neben unserem Kerngeschäft.

Sind Sie bereit, die nächste Generation der Flugzeugkabine nachhaltig mitzugestalten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Ihre Bordkarte

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium in der Elektrotechnik
  • Sie haben Kenntnisse im Umgang mit den gängigen Prüfmitteln im Bereich Elektronik
  • Sie haben fundierte Kenntnisse in der Elektronik und elektronischen Schaltungen, sowohl in analoger als auch digitaler Form
  • Sie haben Kenntnisse der Hochfrequenz bzw. WLAN Übertragung
  • Sie haben Erfahrung bei der Fehleranalyse auf Platinen
  • Sie haben gute Weichlötfähigkeiten, besonders im Bereich SMT
  • Sie haben ein gutes Prozessverständnis, Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
  • Sie sind teamfähig, zuverlässig, proaktiv, selbstständig und flexibel
  • Idealerweise verfügen Sie über Grundkenntnisse über Kommunikations- und Kabinen Management-Systeme im Flugzeug sowie Erfahrung mit SAP und Google Workspace
  • Sie verfügen über fließende Deutsch- und fortgeschrittene Englischkenntnisse

Ihre Aufgaben

  • Sie sind von der ersten Prüfung bis zur Reparatur für die Qualität elektronischer Luftfahrtgeräte zuständig:
  • Sie führen manuelle und automatische Prüfschritte an elektronischen Baugruppen unserer verschiedenen Produktlinien durch
  • Sie betreiben Fehleranalyse und Lokalisation durch verschiedene Testverfahren
  • Sie programmieren, modifizieren und reparieren eigenverantwortlich
  • Sie führen die Fehlerbehebung einzelner Baugruppen durch
  • Sie führen finale Acceptance Tests durch
  • Sie löten elektrische Verbindungen nach IPC Standard
  • Sie setzen Geräte außer Dienst
  • Sie dokumentieren ihre Arbeitsschritte und -ergebnisse
  • Sie erstellen Prototypen und begleiten die Serieneinführung neuer Produkte
  • Sie unterstützen bei Verbesserungen von Arbeitsabläufen und Prozessen

Was wir bieten

  • Herausfordernde Aufgaben an einzigartigen Services und Produkten
  • Angenehmes Arbeitsklima in einem kompetenten und internationalen Umfeld
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Kinderbetreuungsangebote
  • 30 Tage bezahlter Urlaub und Sonderurlaub bei speziellen Ereignissen
  • Attraktive Vergütung
  • Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungschancen
  • Spezielle Benefits: Betriebsrente, Aktienpakete, Auto Leasing, Versicherungsangebote, ÖPNV, Unternehmensvorteile

Bewerber (d/m/w) mit Einschränkung werden bevorzugt.

Für diese Tätigkeit ist eine Sicherheitsfreigabe oder die Zulassung durch anerkannte Behörden erforderlich.

Diese Tätigkeit erfordert ein Bewusstsein für mögliche Compliance-Risiken und integres Verhalten. Beide Punkte sind Grundvoraussetzungen für den Erfolg, den guten Ruf und das nachhaltige Wachstum des Unternehmens.

KID-Systeme GmbH setzt sich dafür ein, Vielfalt in der Belegschaft zu erreichen und ein integratives Arbeitsumfeld zu schaffen. Wir freuen uns über alle Bewerbungen unabhängig von sozialer und kultureller Herkunft, Alter, Geschlecht, Einschränkung, sexueller Orientierung oder Religionszugehörigkeit.

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