Industrial Engineer - Assembly (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:

1. Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter für den monatlichen S&OP-Prozess der System-/ & Motorenwerke der Rolls-Royce Solutions GmbH mit globaler Perspektive
2. Erstellung einer kennzahlen-basierten Berichterstattung an das Management zur Entscheidungsfindung eines globalen Produktionsprogrammes
3. Ausarbeitung und das Umsetzen von Prozessverbesserungen mit internen und externen Partnern
4. Weiterentwickeln des heutigen Prozesses zu einer "integrierten Business-Planung", monatlich verbunden mit der Finanzplanung der Rolls-Royce Solutions GmbH
5. Verantwortlich bei der Umsetzung von Projekten in der Prozesstransformation sowie Digitalisierung mit Fokus auf das Stammdatenmanagement
6. Weiterentwicklung einer modernen Stammdatenstrategie sowie Hilfsmittel für die Selbstverwaltung derer auf der Grundlage der neuesten Technologien
7. Fortlaufende Beobachtung von Branchentrends sowie dem Wettbewerb zur Ableitung konkreter Maßnahmen für das Team

Qualifikationen - Was wir uns wünschen:

1. Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurswesen oder Betriebswirtschaft

Führungspersönlichkeit mit „Hands-On-Mentalität“

Sehr gute Kenntnisse in Planungs-/ & Abstimmungsprozessen

Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse notwendig

Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte Arbeitsweise

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

1. Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)
2. Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen
3. Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
4. Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!
5. Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!
6. Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad
7. Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Ihr Ansprechpartner

Gloria Cavalli

welcome.fn@ps.rolls-royce.com

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Vertragsart

Permanent