Informatikerin / Informatiker (m/w/d) (FH-Diplom/Bachelor) als Windows Server Administratorin /[...]

Das Bundesamt für Seeschifffahrt und Hydrographie (BSH) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung „Maritimes Datenzentrum BSH" (MDZ), Unterabteilung „Betrieb" (MDZ3), Referat "Vorhaben und IT-Sicherheit“ (MDZ32), unbefristet, eine/einen

als Windows Server Administratorin / Windows Server Administrator (m/w/d)

Referenzcode der Ausschreibung 20242977_9339

Aufgaben

• Systemadministration, Wartung und Aktualisierung von virtuellen und physikalischen Windows Servern (2016, 2019, 2022) und von zentralen Diensten wie AD, ADFS, Exchange, PKI, AntiVir usw.
• Entwicklung von PowerShell Scripten zur Automatisierung, Softwareverteilung und Paketierung (MCM), Monitoring oder in der Entwicklung neuer Dienste wie Identity und Access Management (IAM) und Mobile Device Management (MDM).
• Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen des BSH zur Entwicklung von Lösungen.
• Erstellung und Umsetzung eines IT-Sicherheitskonzeptes auf Basis des BSI-Grundschutzes und Bereitschaft zur Mitarbeit in der Rufbereitschaft.
• Ständige persönliche und fachliche Weiterbildung sowie Mitwirkung bei der Auswahl und Entwicklung neuer Technologien.

Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom (FH) oder gleichwertiger Abschluss) in der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Alternativ eine in der Praxis erworbene gleichwertige und nachweisbare Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren als Windows Administratorin / Windows Administrator.

Das wäre wünschenswert:

• Fachkenntnisse in der Administration von Windows Servern und zentralen Diensten.
• Grundkenntnisse in ITIL und der IT-Sicherheit (BSI Grundschutz).
• Englische Sprachkenntnisse der Niveaustufe B1 (GER) in Wort und Schrift.
• Deutsche Sprachkenntnisse der Niveaustufe C1 (GER) in Wort und Schrift.
• Qualität und Verwertbarkeit der Arbeitsergebnisse.
• Zeitmanagement und Arbeitsquantität.
• Kommunikations- und Informationsfähigkeit.
• Flexibilität und Auffassungsgabe.

Wir bieten

Zusätzlich bieten wir:

• sicheren Arbeitsplatz und transparente Bezüge
• strukturierte Einarbeitung sowie individuelle berufliche Personalentwicklung
• 30 Tage Jahresurlaub (bei einer fünf Tage Woche)
• flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gesundheitsförderung und Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• umfangreiche Fortbildungsangebote

Besondere Hinweise:

Die Stelle ist zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt.